金融業退休董總回聘當顧問領多少？ 須於年報強制揭露
金管會銀行局今天(27日)表示，從2019年起金控、銀行、票券公司，退休的董事長及總經理回任顧問都需在年報揭露，揭露項目還須包含月薪跟其他加給。
銀行局主秘陳妍沂表示，董事長、總經理是金融機構最高階層的決策人員，退休後若回任顧問，對公司仍具一定的影響力，但過去並沒有規定要公告。爲使投資人瞭解這些顧問參與經營的程度、酬金支領情形與公司營運績效，因此參考東京證交所公司治理報告準則，規定金融業需「強制」揭露。
銀行局表示，預計修正「金融控股公司年報應行記載事項準則」、「銀行年報應行記載事項準則」、「票券金融公司年報應行記載事項準則」，金控、銀行、票券公司或其關係企業退休的董事長及總經理，若回任顧問，應在年報揭露相關聘用資訊，包括姓名、性別、國籍、職稱、退休前任職機構及職稱、退休日期、擔任顧問日期、聘用目的、權責劃分、薪酬(包括月薪跟其他加給)等。
根據銀行局統計，目前有回聘當顧問的銀行有8家、10人；金控有2家、5人；票券有3家、4人，因此共有19位退休董事長、總經理回任顧問。但針對薪酬公告，會依照過去董事薪酬公告方式，用級距的方式來公佈。預計2019年開始揭露2018年的回聘資訊。
但是否所有上市櫃公司都要「強制」揭露？證期局表示，目前上市櫃公司是採「自願性」揭露，金融業是走在最前端。保險業是否也要強制公佈？保險局則表示，要再研議。