逼懷孕女員工離職！飆罵「他X的！」…主管迴應了
▲逼懷孕女員工離職！嗆「誰X的」…主管：怕他累垮纔好心建議。（圖／達志影像／翻攝自爆料公社）
新竹縣一名懷孕4個月的趙姓女職員在臉書《新竹爆料公社》指控說，自己因爲懷孕請了4天病假，結果就被主管要求自請離職，還被對方嗆「你沒說妳懷孕！誰她X的會錄取孕婦，妳耍我嗎？」現在公司主管也出面迴應說，趙女面試時並未口頭告知，所以公司確實並不知情。
趙姓女網友在臉書社團《新竹爆料公社》痛斥說，自己10月應徵會計時，明明就有用書面告知已懷孕，加上也曾經以口頭說過消息，工作一個多月來也相當正常，除了因爲身體相當不舒服才請了3天假之外，連產檢都是利用晚上空閒時間去的，沒想到主管2日卻以「身體問題」要求她自請離職。
趙女認爲公司要求相當不合理，因此以拒絕主管「自請離職」要求，沒想到主管卻暴怒嗆聲說，「你沒說妳懷孕！誰她X的會錄取孕婦，妳耍我嗎？」、「不準再進公司，太惡劣了！」令她決定將對話PO上網路，還留言怒說，「沒水準的主管，工作可以再找，請不要侮辱女性特別是孕婦，大家都是媽媽生的！」並且已向勞工處申訴，保障自身權益。
惡劣主管逼孕女辭職 對話曝光「誰他X的會錄取孕婦！」
▲公司表示公佈當初面試時的履歷，上面沒有寫清楚是否有懷孕情況。（圖／翻攝自爆料公社／下同）
根據《蘋果日報》報導，遭投訴的公司主管4日也出面迴應說，他們並不清楚趙女是否有在履歷上告知，但是趙女進公司後確實沒有口頭通知，所以公司的人其實都不知情，而且因爲趙女還在3個月試用期，所以發現趙女身體情況不佳，考量到工作勞力需求，他纔會好心建議對方離職，絕對沒有惡意逼辭職等情況。
另外，消息曝光之後，爆料公社有一名網友也爆料說，「明明是工作上常常請假不符合僱主預期，辭退理由並不是孕婦關係。」只是趙女一個月內已經請了4天病假，11月1日、12月1日又想連續請2天，「主管不準假，趙女卻直接曠職。」所以主管纔會請趙女自動離職養病。
目前新竹縣勞工處已經接獲了趙女投訴，未來將會請相關人士前來進一步說明，勞工處也會安排人力前往公司勞檢，若是趙女的指控情況屬實，將會依《性別工作平等法》向公司開罰30萬元以上、150萬元以下罰鍰。遭投訴公司也表示，會配合勞工處協調，儘快把糾紛圓滿解決。