59.區域經理算什麼!(求訂閱!)

“領導,有沒有什麼具體的選拔標準?”王小黎開口問道。

對於她的直接,毛悅君並不以爲忤!

能幹好房產中介的人,在工作上都是有極其明確目標並且會爲之不懈努力的!這個行業裡可不流行什麼中庸之道,想要的東西,就一定得靠自己去爭取!

所以像王小黎這樣爽利的,反而更合毛悅君的胃口!有向上的慾望,就說明有努力的動力!

於是她回答道:“你們心裡應該都有數的!第一個先決條件肯定是業績!過去一年的總業績,至少達到200萬以上吧!然後還有其他的一些要求,比如糾紛率,折扣率等等,公司會做一個綜合的考量!”

只不過一談到業績,包括毛悅君在內,所有人都不由自主的看向了寧楓!

只見寧楓一副安之若素的樣子,坦然的面對着衆人的注目禮。誰讓他這幾個月的業績這麼誇張?特別是年後的二三月份,加起來已經做了將近300萬的業績,穩穩的坐着公司第一的寶座!

現在公司要提一個區域經理上去,以業績爲先決條件的話,寧楓就像一座大山一樣橫亙在衆人面前,就算拿出愚公精神也未必就能搬開!

但是毛悅君卻說道:“寧,雖然你的業績非常好。但這次晉升可能不會考慮你!畢竟你才進公司不到半年,資歷太淺了!相信你應該也能理解吧?”

只不過她說這句話的時候,語氣十分的柔和,緊接着,她又帶着一絲安撫意味說道:“不過你放心,只要能保持現在的勢頭,你上區域經理肯定是順理成章的事情,只不過多磨練一些時間罷了!”

毛悅君也很無奈,對寧楓,她可以說是又愛又恨!愛的自然是永遠領先別人一大截的業績,恨的卻是寧楓這不守規矩的臭毛病,要不是他業績夠好,連開會都敢不來的店長,早就被她捋下來了!

不過她的話也不是瞎說的,並不是刻意打壓寧楓!在中介公司裡,越是要往上爬,就越是需要資歷!否則也難以服衆,畢竟還要照顧那麼多埋頭苦幹多年的店長們的情緒嘛!

而且她也有些捨不得寧楓帶來的業績,畢竟換一個人來帶領逸仙城店的話,結果就很難說了!

開年的時候所有人都看見了,寧楓和律誠集團的關係好到什麼程度!逸仙城店現在的業績有很大一部分是靠一手業務在支撐的!

所以毛悅君儘量是和顏悅色的語氣在說話,生怕寧楓覺得不公平,然後鬧情緒而影響了業績!

聽完她的話,寧楓毫不在意道:“領導,你放心吧!我明白的,我自己也不認爲自己具備了成爲一個區域經理的能力,所以還是安心在逸仙城店幹着吧!哈哈~”

寧楓的一席話讓毛悅君鬆了口氣,同時心中十分的欣慰!至少寧楓沒有讓她爲難,很懂事的做出了讓步!

要知道萬家公司現在光店長就有100多個,但是區域經理只有20幾個!要等一個區域經理的空缺是多麼難的機會,至少如果是毛悅君自己的話,要是有寧楓這種業績作爲底氣,她是無論如何都要爭上一爭的!

但越是機會難得,就越是顯出寧楓的成熟和圓滑來,更是讓毛悅君暗暗在心中慶幸,當初培養寧楓是正確的選擇!至於前陣子總是缺席會議的些許不快,早就拋到九霄雲外了!

聽了寧楓的話,同時鬆了一口氣的還有在坐的其他店長們!

公司要提一個新區域經理的消息傳了大半年了,所有店長都卯着勁在搏命呢!但是去年年底橫空出世的寧楓,卻是讓所有人都產生了一股無力感!

那種碾壓式的業績,讓大家不知道該怎麼競爭!

所以剛纔毛悅君一公佈消息,大家最關心的就是寧楓的問題!並且還做好了不惜得罪寧楓也要抨擊他資歷淺薄的準備!

不過好在毛悅君和寧楓三言兩語間,就把這個最敏感的問題給解決了!不禁讓所有人都對寧楓刮目相看!

年紀輕輕的就懂得放棄這種機會,確實難能可貴!衆人對寧楓的好感度頓時飆升!

毛悅君心底的石頭放下了,輕鬆道:“所以這個月你們都要好好加油了!爭取在業績上衝一個高峰出來,各憑本事吧!”

“散會!”又詳細布置了一下4月的任務後,毛悅君宣佈散會。

衆人的心思也早都不在這裡了!遴選區域經理在即,他們也急着回去給自己組裡的人做動員!

所謂一人得道雞犬升天,在這種關鍵時刻,就全靠組裡的人給力不給力了!

只要店長能夠成功晉升,下一步往往就是把自己原來的組員提到店長的位置上!用人唯親從來都是籠絡人心的最佳手段!

大家都走的很快,老莫卻故意磨蹭了一會,等着大家都離開了,把寧楓拉到了一邊!

“你怎麼回事啊?這種機會都不爭取?”老莫有些焦急道:“老毛就那麼一說,也就是看看你反應!你態度強硬些,她也要考慮!你自己直接讓步了,她可是真的會不管你的!”

寧楓笑道:“爲什麼大家都這麼想爭這個區域經理呢?”

“你這不是廢話麼?收入跟店長完全不在一個檔次啊!你看老毛,底薪就有7500了!區域經理提成4%,區域裡每個月做兩百五六十萬萬的業績,扣掉60萬基準,4%就是8萬的提成,再加上區域經理的補貼,一個月小10萬的工資,誰不想做?更何況今年的行情明顯好了!”老莫道:“這麼簡單的算數不用我來教你吧?”

寧楓聳聳肩道:“一個月也就小10萬,你又不是不知道我現在一個月賺多少!”

“額……這額~”老莫頓時啞口無言!寧楓現在每個月一百三十四十萬的業績,但是店長的基準卻只有7萬!

但是店長的提成卻有14%!也就是說,寧楓每個月的工資能達到將近20萬!相比起來,區域經理的位置對他的誘惑力確實不大!

“明白了吧?區域經理算什麼?”寧楓勾着老莫的脖子道:“逸仙城起碼還有兩年好賣,到時候肯定還有機會的,我急什麼!”

聽寧楓這麼分析,老莫也只能被他說服了,於是說道:“你既然有自己的打算,我就不多說了!哎,我得趕緊回去開動員會了!”

寧楓卻拉住他道:“別急!我跟你說個事!”

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