關於《生化危機》的續作，沒有什麼意外楊晨直接交給了林佳一他們那邊尚海的工作室。
至於關於‘白狼’的獵魔人故事，楊晨也的確有這樣的一個想法。
開放式世界這一遊戲的類型定義其實非常的廣泛，不同玩家對於這一類型遊戲也有自己的獨特看法。
比如《塞爾達傳說：曠野之息》那樣甚至感覺偏向於沙盒式玩法，絕對自由式的遊戲。
又或者如同《荒野大鏢客：救贖》這樣，營造出一個真實的世界，各種小遊戲還有這個遊戲世界中各個環節的互動，給玩家帶去真實的感覺。
但除此之外還有另外一種方法，那就是通過足夠多的支線與劇情文本，讓玩家們沉浸在這個世界裡面，讓玩家們感受到自己每做出一次不同的決定，都會產生連鎖式的反應。
有這麼樣的一款遊戲就是這樣的，儘管在夢境記憶裡面被無數玩家們調侃什麼‘女術士打樁機’‘天生缺鈣的獵魔人’，但毫無疑問那絕對是一款堪稱偉大的遊戲。
一款純正的RPG遊戲。
拋開主線玩法跟支線劇情，其實它並不算‘開放’，可依靠着豐富的劇情內容，讓它帶給玩家們切實的沉浸體驗。
《巫師3》，這就是那款遊戲的名字。
有了《荒野大鏢客：救贖》也有了《上古卷軸：天際》跟《塞爾達傳說：曠野之息》，楊晨覺得自然也不能夠少的了《巫師3》這樣的一款遊戲。
不過相比於《荒野大鏢客：救贖》而言，《巫師3》在劇情上的開發難度可就要高的多了，或者說得讓楊晨自己乾的活太多了。
因爲跟《荒野大鏢客：救贖》裡面，楊晨可以讓團隊負責進行構建各種支線任務，確保其串聯起來不同。
《巫師3》這款堪稱偉大的遊戲，本身就是根據小說來改編的，遊戲中的世界觀與劇情跟部分支線劇情，全部都是串聯起來，而並非是單純獨立，這對於楊晨而言就沒有多少偷雞的辦法了。
他得全部參與到遊戲的劇情塑造中去。
“短暫時間內，這款遊戲是出不來了。”伸了個懶腰，小聲的嘀咕。
在視頻會議結束後，注意到楊晨的動靜，正在接收動畫CG工作室那邊發過來的一個關於《守望先鋒》CG動畫成品的王亞樑湊到楊晨的旁邊。
看着桌面上剛剛創建的一個名爲‘白狼’的文件夾，她有些奇怪道：“新遊戲麼？又是才創建了一個新建文檔？”
“遊戲主角的名字，不過有一點你說錯了，還不是文檔，而是文件夾。”楊晨樂呵呵的笑着道。
聽見楊晨的話，旁邊的王亞樑不由得翻了個白眼。
這是很值得驕傲的事情嗎？
“《守望先鋒》這邊的CG動畫怎麼樣？”楊晨看着王亞樑問道。
“光靠遊戲即時演算肯定是達不到這種效果的。”指着電腦上的畫面，王亞樑說道。
作爲動畫CG自然也是有其中的有點。
早年的遊戲因爲技術限制，經常在遊戲裡面插入這種動畫CG，而當時的玩家們也對此表示非常興奮。
因爲在遊戲裡面那些像素風、馬賽克跟多邊形的角色，通過CG展現出來絕對是能夠吸引人眼球的。
而那也是對遊戲玩家們打通某一關的獎勵。
後來隨着技術發展，玩家們的感官也逐漸改變，比如過場CG逐漸被即時演算畫面代替，甚至一些玩家們覺得插播CG就是爲了省錢，即時演算纔是大製作。
其實這也是錯誤的理解，真正製作精良的動畫CG可要比即時演算消費的成本貴多了。
實際上即時演算纔是更能夠節省成本。
不過雖是如此，楊晨也不會將CG動畫插入遊戲裡面，畢竟對於大多數玩家而言，其實還是很討厭這種情況的。
所以除了一些特定的遊戲，楊晨跟其團隊也注重玩家的沉浸式體驗，就是在遊玩的時候瞭解到劇情，並且參與其中。
…………
新的一個月，網龍與鳳凰遊戲的蜜月期算是徹底結束了，《龍鳳英雄》這一款之前被網龍跟鳳凰遊戲寄予衆望的遊戲，終究是沒有能夠掀起什麼風浪。
不過遊戲圈子裡面倒是發生了一件不小的事情，不是網龍、騰華、鳳凰遊戲他們最新的開放式世界遊戲的消息。
而是國內一家異網的遊戲廠商，爆出了一件不小的新聞，對旗下游戲策劃的暴力辭退。
在旗下某個項目中一名數值運營策劃，患有絕症後想將其社保中斷，並且讓其簽下勞動協議解除書。
一片文章再加上錄音等相關的材料，讓這個新聞瞬間佔據了頭條，隨後雖然異網也第一時間進行了迴應，但根據其透露出來的資料，顯然沒有太多的說服力。
對於玩家們而言顯然這個消息並不是太值得關注，畢竟這跟他們沒有太大的切實關係，但在遊戲圈子裡面卻引發了不小的動靜。
包括網龍、騰華以及鳳凰遊戲還有嘉盛等國內一二線的遊戲廠商，同樣是爆出了不少的問題。
而隨着時間的推進，一直沒有什麼動靜的星雲遊戲也被拖下了水。
“我們對員工很差麼？”楊晨看着網上官博熱搜的一個頭條文章，轉頭看着在牀上扶着面膜的王亞樑有點無語的說道。
睡在牀上敷着面膜的王亞樑顯然懶得搭理他，緩緩擡起手豎了個拇指。
失笑一聲，楊晨將目光放回到官博上面，實際上也不需要楊晨迴應，因爲公司內部的公關部也已經迴應了。
相比於異網只是單純文字的恢復，星雲遊戲的公關部顯然就要有底氣多了。
公司內部的聊天情況，然後還有匿名的福利情況，都是直接進行了公佈。
望着網上的消息，楊晨笑了笑也是登上自己的官博號，並且發送了一個消息。
‘我們星雲遊戲也就是小作坊公司，也就是靠各位玩家門的厚愛勉強活着，大的福利其實也沒啥，唯一能做的就是保證員工每個月能按時拿到工資，偶爾加班的時候有一點補貼跟加班費。另外也請大家將注意力放到我們的產品遊戲上吧。’