347 搖滾界的新風尚

bookmark

不知道在何時,搖滾界竟然引領了一股快遞風。首先就是從文化衫開始的,齊年、夏舞葉在臺上穿過的印有“快遞小哥”的T恤成了網上的熱賣商品,每個商家都標着“狂豬同款T恤”。

狂豬同款T恤!狂豬同款T恤!

看到“狂野的小豬佩奇”被網上商家的那幫親們簡化成了“狂豬”,夏舞葉想死的心都有了。

在瀕死的心態中,夏舞葉無奈地接受了粉絲們的親切稱呼“狂豬夏”。

唉,想我多年來花了無數的努力保持的曼妙身材,最後落得個“狂豬”的美名,夏舞葉都高興得笑出了哀傷的淚。

唉,人算不如天算。夏舞葉悔死——早知道樂隊就不取這個名字了。

“狂豬夏,進入‘雙11’之後就進入快遞行業的攻堅戰了。最近我就沒時間參加排練和演出了……”齊年對夏舞葉說。

“你能不能叫我的本名啊?不行!正是這個‘雙11’期間在你們快遞公司的現場演出才造出的天量啊。你說不幹就能不幹了?”

“可是,快遞……”

“快遞又不是你在做。我看,你這個快遞公司的老闆,還是接着當啦啦隊長比較好。”

“對對,我覺得狂豬夏說得挺好。”陶進說。

“你……”夏舞葉知道“狂豬夏”這個美名算是不接受也難了。

陶進接着對齊年說:“反正運營的事情不用你操心。公司內部管理讓我姐上上心就好了。你就安心地彈你的吉他吧。”

這一次的“雙11”比去年的“雙11”輕鬆多了。

11月18日,快遞量明顯下來之後,齊年召集主要是管理人員開了一次會。

這次會議主要是分析總結會。

首先,這一次“雙11”取得了圓滿的成功,這是需要肯定的。不論是公司總部、行業監管機構,還是民間媒體、消費者都對迅電快遞尺縣公司的創新給予了高度評價。在快遞量如此巨大的情況下充分利用自身的優勢獲得了保障資源。

但是這一次“雙11”也暴露出很多問題來。

首先是管理問題。雖然轉運中心的分揀任務、網點的收派任務都取得了比以前好的成果,但其實是今年的創新帶來的新資源取得的。新資源的引入掩蓋了管理不足的問題。管理能力不僅沒有提升,反而下降了。

齊年用PPT給大家演示了幾個數據,尤其是人均效能的數據,令所有管理人員看了汗顏。

“各位看了有什麼感觸啊?”齊年在會議室裡問,“人均生產力的下降爲什麼沒有出問題?因爲人多了嘛。那人均生產力下降得那麼多爲什麼沒有出問題?因爲人實在是太多了嘛。”

衆人都不說話。

齊年接着說:“今年‘雙11’是一帆風順地過去了。到了明年怎麼辦?以現在的發展勢頭看,明年的件量還會增長50%,如果尺縣的業務超預期發展,明天的件量的增量也許遠遠大於50%。難道再增加一倍的人來幹活?”

這是齊年留給管理人員的一道題,也是留給他自己的一道題。

管理,體現的是事半功倍,而不是事倍功半。

緊接着齊年展示的下一張圖就是“雙11”期間的人工開支,又是一項令人震驚的數字。人均成本比去年高了30%,比行業的平均值高了20%。

這是人海戰術,這不是管理。

當然,很多人認爲“雙11”就是人海戰術。那是一種短視的行爲。

這也是爲什麼國家的一些企業發展得好好的,突然碰到瓶頸就再也無法突破的原因。因爲地大物博、人口衆多,是營商的良好環境,是商人的溫牀。但是一旦人口紅利吃盡了,而又沒有爲此做好足夠的儲備,那麼企業就必然會出現發展的阻力。這也是爲什麼一些地理面積小、人口少的國家科研、技術能力強、產品能力強的原因。因爲資源不足,使得他們會花更多的時間去研究效能。

像瑞士、以色列就是其中的佼佼者。

齊年不知道自己的分析能起到多大的效果。但至少能在完美解決“雙11”的問題之後開這個會就是給所有的管理人員潑涼水的,讓他們始終保持清醒、保持警覺。

我們只是一家縣級快遞公司,快遞量不大、員工規模也有限。如果認爲目前的經營管理方式已經很好了,那就是夜郎自大,那就是妄自菲薄。

聽着齊年講,衆人都不說話。

齊年看看陶進,陶進的臉色不是很好看。他是管運營的,這一次“雙11”各項保障得以做好,和運營有着莫大的關係。現在齊年在管理會議上對管理提出批評,他覺得心有不甘。

陶進不發言,他的堂姐陶思婭倒是發言了。按道理講,“雙11”和營銷部其實沒什麼直接的關係。齊年的講話也沒有針對她。

陶思婭說:“齊總講得特別好。居安思危。我們不能取得了一點點小成就,就覺得自己的工作做得不錯了。我們也不能永遠只是經營一個縣的快遞生意。大家來這裡工作,首先肯定是有賺錢養家的需求。但是齊總、陶總其實從做開始做快遞的那天開始,就不僅僅是隻想做一個賺錢養家的工作。齊總大家也知道,是丈省大學的高材生。很多500強的企業都要聘請他去。但他就是從一個快遞網點送一票快遞開始做起,然後做網點、做縣加盟商。這個過程只花了不到兩年的時間。”

陶思婭環顧了一圈,接着說:“我們這家公司就像是一艘船,準備開往勝利的海岸。無論各位是從哪裡上船的,我們都在同一條船上。這條船的目的地就是我們所有人的目的地。我們剛剛開到了一個小島,我們可以上島去狂歡。但是我們永遠也不能忘記。前方可能有颱風、可能有驚濤駭浪。任何一個浪頭都有可能把我們的船打翻。所以叫‘小心駛得萬年船’。我們要好好檢查自己的船有沒有薄弱點,好經歷下一場更大的風浪。齊總就是在和我們一起來找這些薄弱點。是吧,齊總?”

齊年沒想到陶思婭平時悠哉遊哉,甚至有些吊兒郎當的,竟然說出這麼有水平的話來。

齊年接着陶思婭的話說:“我其實並不是在批評各位。”

“正如陶總說的那樣,我是在提醒大家。我們的征程還只是剛剛開始。接下來,我們會一起往前走。當然,在座各位能收穫到的,一定會大大超過你們的期望。”

這個會議開過的第二天,齊年接到市公司的電話,通知他元旦之後到總部去參加年會。

004 我幫你取快遞吧256 調查取證132 今天是11月11號147 你到我家來當長工吧079 不是聖母,而是責任感028 引蛇出洞348 伴舞213 夜談240 主動邀約(1)375 擡頭望天低頭做事283 連環計的真相133 準備好鳥嗎155 合謀(1)363 削藩200 帶殺意的目光024 一運傻三年076 夏天跳舞的葉子338 找一片地020 畢業典禮175 年年和雙雙086 五十個包子和一百個包子的區別149 村花的實力追求者170 扶貧的網紅效應282 任性的代價337 創業板上市可期023 村花回來了201 我女兒很喜歡你091 籌備招親237 企業家也要聽島主的211 甘當配角243 你們之間到底發生了什麼307 一籮筐錢346 搖滾快遞員220 兩位女俠調教有方023 村花回來了080 法式大餐124 一天之內來了八個快遞員031 夜訪太平山309 立掃帚031 夜訪太平山172 快遞同盟成立大會(2)235 罰款冤不冤303 彙報培訓中心方案051 莫明其妙的投訴129 她可是我的偶像啊204 海邊的人腦子容易進水292 這個網點老闆和別人不一樣195 生意經(1)372 你的客戶到底是什麼人351 接管市公司(1)292 這個網點老闆和別人不一樣155 合謀(1)033 流言來如山倒,流言去如抽絲188 請教099 地下音樂集市(2)171 快遞同盟成立大會(1)131 “學霸”二字,只能渡己,無法渡人314 在商言商131 “學霸”二字,只能渡己,無法渡人322 企業估值309 立掃帚075 任勞任怨是不存在的205 想泡我?膽兒也太肥了262 你們男人真是絕情絕義321 有美女,大家都要享用110 暴力分揀237 企業家也要聽島主的311 一條線切兩半056 撤是不可能的,這輩子都不可能撤的225 土地是生存的根本105 沒有搞不起來的氣氛349 享受快樂的能力013 天涯海角哪兒都送085 過五關斬六將(2)265 你真是個怪胎106 表演現在開始(1)345 你不消遣生活,生活便消遣你088 養傷158 靈魂三問193 發動機艙裡有個坑367 給他們一個期許121 不自救,就無人能救292 這個網點老闆和別人不一樣225 土地是生存的根本221 借酒澆愁鬼見愁186 你和別人不一樣374 合作伙伴與資源243 你們之間到底發生了什麼224 經驗主意錯誤037 村花要當快遞員143 大部隊來了109 歐耶變希特219 賣女朋友羅341 受到總部的認可035 注意,有人來島,性別女272 娜姐170 扶貧的網紅效應257 不能打草驚蛇033 流言來如山倒,流言去如抽絲