第653章 你是怎麼考慮的

第六百五十三章你是怎麼考慮的顧婷婷並不知道羅小童是什麼意思,還以爲只是關心地問問,因此十分高興地說:“很好呢,雖然是剛剛起步,但是我們宣傳到位,而且省市的領導也大力支持,因此我們的香菸目前銷路很好,已經在省內有了小小的名氣。現在,我正在跟一些省市的菸草專賣局溝通,通過他們進一步推銷我們的產品,估計明年就會在全國各個省市的店面上銷售了。”

羅小童說:“這可是一個好消息,聽了讓人振奮。’顧婷婷得意地說:“那當然了,我們可是有一流的銷售隊伍,一流的管理團隊,經營的理念也是很國際化的。”

“你也別得意的太早,婷婷,有件事你得給我解釋一下,就是關於捲菸廠的納稅問題,據說你們捲菸廠至少有三分之一的稅沒有在安陽鎮上交,是不是有這麼回事?”

顧婷婷猶豫了一下:“這件事是誰跟你說的?”

“要想人不知除非己莫爲,你們乾的說這些事情,是不是想要瞞着我?”

羅小童的語氣已經不是那麼柔和了,明顯地帶有嚴重的不滿意態度。

顧婷婷自然是聽得出來,呵呵一笑說:“看你說的,我怎麼會想着瞞着你呢,你是我們中天集團的恩人,沒有你也就不會有我們中天集團如今的輝煌。只是這件事我一直沒有找到機會跟你說,而且覺得這也不是一件很重要的事情。不就是把稅收交給了玉龍鎮麼?充其量那就是換了一個地方嘛,不過也沒有出了新區的地界,肥水不流外人田,有什麼不妥當的麼?”

羅小童惱火起來:“你這話說的就不對了,你的企業是在安陽鎮內,那麼,自然是要在安陽鎮納稅,怎麼能夠把稅交到了玉龍鎮?”

顧婷婷一聽羅小童發火了,顯見是生氣了,口氣馬上軟下來。

“小童,你別生氣嘛,這件事我也是沒辦法的事情啊,玉龍鎮的陳光明鎮長親自找過我,那時候我都沒有答應,說是安陽鎮的領導不會同意的。可他很快就把陳華陳區長搬出來,陳華不但是跟我打了招呼,而且也跟郝美豔和齊天都打了招呼的。陳華的意思是,安陽鎮目前的經濟狀況已經是在全市遙遙領先了,倒是兄弟單位很滯後,這樣說出去也是很不好聽的。一個鄉鎮的發展不算是發展,全面發展纔是發展,這也是符合上級的發展精神。我想也是有些道理的,所以跟安陽鎮的領導一商量,就這麼做了,想不到你不高興。”

羅小童沒想到這件事是陳華的主意,更加惱火了,原來自己身邊的人都在跟自己捉迷藏呢。

“顧婷婷你給我聽着,這件事我不管是誰的主意,總之是絕對不行的,馬上給我改正,從下個月開始,要是還發生這種情況,你可別怪我做出你不高興的事情。”

生氣的人說話那是口氣很重的,再加上羅小童還是拍着桌子說的,顧婷婷就知道事情嚴重了,惹得羅小童大爲光火了。

“小童,我就聽你的還不行麼,都是我的錯,你放心,這樣的事情不會再發生。”

剛說完,羅小童已經掛了電話。

那邊顧婷婷倒是着急了,拋開和羅小童親密無間的關係不說,就衝着中天冶煉在安陽鎮的投資和捲菸廠是歸新區管理這一個層面,也是不能得罪羅小童的,鬼才知道這個八面玲瓏的男人惱火起來會做出什麼樣的事情呢。趕緊就給郝美豔打了電話,把羅小童大爲光火的情況說了一下,告訴郝美豔下個月是不能那麼做了,讓她跟羅小童也解釋一下,免得羅小童誤會了是企業自作主張。

郝美豔沒想到羅小童會這樣反對,原本只是以爲既然是陳華說話了,在不影響鎮裡的大局情況下,給陳華的面子還是應該的,畢竟是區長,說句話也是有分量的。雖然是和羅小童的關係近,但是也不能因爲有了大樹依靠就不管陳華的感覺了。官場上的事情她還是很有經驗的,僅僅服從和尊敬一個人,這是當官的一個大忌,一旦是大樹枯萎了,自己這邊自然就沒有了乘涼的地方。所以要防患於未然才行。

她不敢去跟羅小童解釋,想必羅小童也不會看在過去的情分上不批評。乾脆,解鈴還須繫鈴人,找陳華,讓他跟羅小童說說。

所以時間不大,陳華就笑呵呵地推開了羅小童的辦公室,一看羅小童陰沉着臉,就知道還是在生氣呢。

但是,陳華也是有自己想法的,作爲區長,他是有權利做出這樣的決定的,而且從某種程度上說,也不必跟羅小童彙報。

只是這件事他之所以參與,完全是爲了陳光明,這個遠方的侄子在那裡乾的不怎麼樣,經濟一直搞不上去,在全市的幾次排名都是幾乎在後面。這樣下去是不行的,市裡的領導不會滿意。而他這個區長,照顧一下本家是應該的。

“書記,我聽說你對捲菸廠到玉龍鎮納稅這件事有意見,你別生氣,這件事是我決定的,事先沒有徵求你的意見,不過我覺得從全區的角度出發,這也是可以的。”

羅小童擡頭看看陳華,心裡那股火就又上來了。陳華之所以這麼做,不用問就知道,還不是給陳光明的面子,讓那個混蛋別太丟人。

“陳區長,我想知道在這件事情上你是怎麼考慮的?”

羅小童也不客氣,開門見山地質問陳華。

陳華感覺到羅小童態度的嚴肅,也不敢太過於表露自己作爲區長的決定權了。

“我想這件事這麼做,首先是對玉龍鎮的具體情況。書記,你也知道,玉龍鎮的經濟始終沒有大的發展,去年的稅收就沒有完成任務,事業單位工作人員的工資也還拖欠了一個月,今年上半年,稅收同比更是下降了,要是不採取點措施,工資的發放就又成了問題,我擔心滋生不穩定的因素,因此才很支持陳光明這樣做。”

對於陳華說的工資問題,羅小童是很清楚的。目前的財政管理體制,是很多的縣區都使用的。就是鄉鎮的財政收入跟全鎮事業單位工作人員的工資掛鉤。如果鄉鎮按照年初區裡制定的稅收任務完成了,上交到區裡之後,區裡及時轉撥事業單位的工資。要是沒有完成任務,那就只能是按照百分比轉撥工資。比如說鎮裡每月完成了稅收任務的百分之八十,那區裡就轉撥百分之八十的工資總額,不足的地方政府自己解決。其實這種管理體制當初制定的時候出發點是很明確的,就是給地方政府施加壓力。讓他們努力發展經濟。但是實際上運作起來也是很有弊端的,原本就沒辦法完成稅收工作,發工資不足的部分還要自己解決,怎麼解決?根本就不可能解決的。所以華夏很多地方的鄉鎮都存在着拖欠工資的現象,甚至是有的地方半年都發不出一個月的工資。把地方政府的領導搞得焦頭爛額,沒辦法只好到銀行貸款發工資。這樣就形成了惡性循環,越是貸款,欠債就越多,最後加上銀行利息,還都還不上。

玉龍鎮就是這種狀況。陳光明去的時候,玉龍鎮已經是欠了銀行五百多萬,利息逐年增加,卻一直沒辦法還上。自從捲菸廠過去交稅之後,也只能是保證當月的工資能夠按時發放,還賬的事情是不能考慮的。要是沒有這筆錢,恐怕年底還要向銀行伸手。只是,那麼多的錢換不上,銀行那邊能不能繼續給貸款都是未知數。畢竟,銀行是企業,不是提款機要多少會給多少,人家也是要考慮生存和償還能力的。

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