灰熊隊有優勢，但優勢不大，姚明在第二節上來後打的這8分鐘時間，面對小喬丹或者易建聯，直接坐到低位去單打，累了就在三秒區兩側移動，有隊友溜底線或者切進來就擋一下，接到球就高舉高打或者中投，可以傳球的時候也不會非要自己打。
雖然防守端防不住，但姚明進攻端這種打法，極大的加強了他進攻端的表現，8分鐘時間拿到6分，加上首節的兩次助攻，被換下的時候，半場打了14分鐘，拿到6分4板3助攻1蓋帽，表現相當出色。
孫策看到姚明打法的改變，感覺卡萊爾真的厲害，孫策還不知道姚明可以這樣用。
孫策之前對小牛隊的看法是，小牛隊保持住了奪冠班底，可能會像凱爾特人隊那樣，出手權越來越平均，但打法應該不會有太大變化，把姚明和諾維斯基的巨星實力最大化使用。
但卡萊爾直接讓諾維斯基和姚明變成團隊的一部分，常規時間不再去考慮球星是不是要當核心的問題。
這個和上賽季小牛隊常規階段以姚明爲核心、諾維斯基爲接球投手，關鍵時刻諾維斯基接管進攻，看起來相似，但交手的時候，孫策發現很不一樣。
上賽季總歸來說，常規時間的姚明、關鍵時刻的諾維斯基，都是承擔着核心作用，現在諾維斯基估計到了關鍵時刻，還是承擔核心作用，主打單打分球。
但是常規時間，卡萊爾不去考慮兩人是超級巨星要面子這回事，他已經是冠軍教練了，威望更高，在兩人實力都有不同程度下滑、年齡增大體力也有下滑的情況下，把兩人直接功能化，讓他們專心去做某些事情。
而兩人都不是那麼在意數據的人，把卡萊爾給他們安排的且適合他們做的事情完成得非常好。
孫策看到小牛隊打法覺得最不可思議的事情是卡萊爾居然敢用康利+錢德勒當核心，輪換陣容敢用巴里亞和布蘭登-懷特當核心！
這兩組核心特點都是控球后衛得分能力不錯，內線擋拆能力強、順下攻擊籃筐能力強，但換個隊，目前的康利肯定沒有核心實力，巴里亞更不可能被當成核心用，錢德勒估計就被當做藍領內線，布蘭登-懷特最多當第四號內線用。
可卡萊爾就是敢這樣做！
孫策回想起原本時空裡2014年季後賽首輪，那時候小牛隊一羣老弱殘兵，最強球員是埃利斯和年滿36歲的諾維斯基，第三強的球員，是當時已經37歲的卡特，其他人要不就老、要不就別的球隊不要的那種，其實連埃利斯都是其他球隊不要了，小牛隊把他簽了下來。
這樣的陣容，居然和當賽季近乎無敵的馬刺隊打到了搶七，要不是第四場吉諾比利妖刀出竅關鍵時刻連得六分逆轉小牛，當時已經1比2落後小牛隊的馬刺隊，可能真的要在6場比賽內輸掉季後賽。
真的是敢想敢幹敢贏！
第二節打了8分鐘，灰熊隊得分提升到了56分，這8分鐘時間拿到22分，還可以，能在上半場前20分鐘拿到56分，真多虧了首節前半段半節21分。
目前灰熊隊以56比51領先小牛隊5分，納老師帶隊，打巴里亞，還是有一些優勢的，而且易建聯+小喬丹，姚明守籃下也守不住，加上納什經常強起反擊，火力還是挺猛。
只是姚明在內線太強勢，且姚明在三秒區兩側接近低位的無球擋拆太紮實了，小牛隊溜底線打得很好，灰熊隊沒有能把分差徹底拉開。
到了8分05秒的時候，卡萊爾叫暫停，要輪換了，姚明該休息了。
驚歎了一下卡萊爾的厲害，孫策把注意力收回來，剛纔這半節多時間，他和託尼-阿倫、霍林斯教練、防守助教戴夫-喬格爾一起討論了要怎麼防接下來康利+錢德勒爲核心配上諾維斯基+賈森-特里的陣容，雖然不算很好的辦法，但總歸要嘗試，嘗試得越多，哪怕失敗了，也能在之後針對小牛隊進行戰術計劃的時候排除一個失敗的方案。
……
小牛隊叫的是一個20秒短暫停，主要是換人。
灰熊隊這邊也藉機換人，孫策、尼爾、託尼-阿倫、巴蒂爾、小加索爾的陣容上場。
不出意外，對面把康利、賈森-特里、諾維斯基、錢德勒的四核組合換上。
孫策分析了一下，康利和錢德勒是戰術核心，諾維斯基和賈森-特里是投手，兩人還得負責打不開的時候的單打，配上的側翼投手是德肖恩-史蒂文森。
康利上場後，看到同時上場的孫策，他現在很興奮，他首節拿到10分5助攻，且只有1次失誤，這幾乎是他職業生涯最佳首節表現，面對老東家打出這樣的表現，他感覺太爽了，感覺去年夏天和庫班一拍即合，選擇來到小牛隊，是最正確的選擇。
特別是孫策那邊，首節12分3板5助攻1蓋帽2失誤，同樣的出場時間，和他康利表現相差不大，這是康利最興奮的事情。
他很冷靜，樂意接受球隊安排、願意犧牲，這倒是沒錯。
但是，他也不是沒脾氣，不是沒性格，不是牽線的木偶。
他當然會對灰熊隊選擇了孫策而且是他三年級的時候選擇當時還是菜鳥的孫策爲核心而不滿，只是他善於剋制自己，體育世家的出身讓他有非常好的職業素養，一切以團隊爲重。
但現在換隊了，他當然想要和孫策較勁！
本來沒啥信心，他是親眼看到孫策二年級拿下MVP，但前天下午來到孟菲斯後，卡萊爾給他安排了專門的開場戰術，讓他感覺有一絲絲希望，今晚首節打完，康利信心來了！
他康利到了新球隊，他也是教練的寶了！教練也盡全力以他爲核心，利用全隊將他的實力發揮到最大化！
……
暫停回來，小牛隊中線球，接到發球推進的康利猛地發現，防他的不是尼爾，是孫策！
尼爾那邊跟着德肖恩-史蒂文森去邊線拉開空間，託尼-阿倫去折磨賈森-特里去去了，巴蒂爾防諾維斯基，小加索爾守籃下。
孫策守在頂弧等着康利推進。
孫策和教練組想出來的對付康利的辦法就是那麼簡單，他去防。
看到是孫策防自己，康利本來就算很興奮也保持着冷靜的心態不淡定了，他想要幹孫策！
關係不錯歸關係不錯，面子要爭！
康利推進到頂弧，他的籃筐正面投籃很準，孫策很瞭解康利，當初納什沒來，和康利打雙控衛跑轟的時候，康利就是頂弧的接球投手，所以孫策防得很靠外。
錢德勒出來擋在孫策左側，康利要借擋拆從右側突破，小加索爾直接防出來防到三分線外，堵康利的繞擋拆三分以及突破！
康利趕緊收回腳步，往左邊移動，小加索爾持續追了上來，康利馬上從頂弧左側一步往內線突，錢德勒那邊已經從右側順下，但是，出乎康利的預料，孫策沒有去追錢德勒，而是堵到了他身前！
“這是什麼防守？切入球館不管了？”
康利腦海裡冒出這樣的疑惑，但沒有時間去思考，籃下傳不進去，孫策比他整個大了兩圈，速度還比他快，整個把他罩住了，好在是兩側有傳球機會，康利選擇了右側接鍋能力更強的賈森-特里，這球他找到了一個傳球機會，託尼-阿倫即將張開的雙腿之間，判斷好了時機，康利在被小加索爾和孫策包成糉子之前，朝着賈森-特里甩了過去……
不出意外，這是一次完美的穿襠傳球，但是，意外來了！
孫策先一步判斷出來康利的傳球，瞎幾把朝着左側甩胳膊蹬腿，胳膊打到了康利冷不丁傳出去的球上！
小加索爾趕緊撲上去把被孫策拍在地板上的球抱住，馬上傳給孫策，孫策起反擊，衝到前場的時候往後瞄了一眼，沒有人追上來，衝進籃下合理衝撞區前一步，右手抓起球，低空飛行，起跳的同時將球由下往左再往上掄了個半圓，將球砸進籃筐。
現場球迷馬上給了歡呼聲，這扣籃挺漂亮的，跳得不高，但是，掄得夠圓！
尤其是孫策的彈速和體型，很好的加強了觀賞性，快速起跳扣籃加上舒展的動作，觀賞性還挺不錯，比前兩年路人甲式扣扣籃要好看多了。
不過這球球迷歡呼歸歡呼，還很納悶兒，康利居然傳向了右邊，明明左邊德肖恩-史蒂文森借諾維斯基擋拆出了空位，時機把握得好可以傳過去，康利居然傳向右邊有人擋住的賈森-特里，而且孫策居然預判到了！
康利本人更是震驚，他也知道德肖恩-史蒂文森那邊是機會，但孫策和小加索爾一前一後夾擊，目標太明顯，他看到賈森-特里擺脫擋拆沒成功往後退，託尼-阿倫踩着小碎步也沒有跟上去而是揮着胳膊，儘管託尼-阿倫防接球防得很好，但是，這次康利有信心傳過去，而且對賈森-特里的接球能力有信心。
沒想到居然被孫策判斷出來了！
這不科學！左邊的德肖恩-史蒂文森機會那麼好，孫策居然會注意到他傳給賈森-特里這邊！
其實，孫策一開始也不覺得康利會傳向賈森-特里，就算知道康利有時候很騷，但託尼老師的防接球防得太好了，實在是沒辦法把注意力放到這一點。
但是運氣極好！就在他放開錢德勒選擇以身體條件干擾康利傳內線視野的防守朝着康利壓上去的時候，系統提示就來了。
“斷糧觸發，邁克-康利即將傳球給賈森-特里。”
孫策“看到”這直接印入他腦海的提示，瞄了一眼兩側，德肖恩-史蒂文森那邊正在借諾維斯基無球擋拆，巴蒂爾沒有第一時間換防，另一邊賈森-特里都快被託尼老師的無球防守搞到自閉了，這提示讓他覺得不可思議。
但是，百分之五的概率觸發的技能，觸發機率低，但從沒有過誤判！
孫策選擇了信任學習機兄弟，在康利抓起球的時候，孫策揮動着左臂踢着左腿，完成了搶斷。
不過，能創造出搶斷機會，不僅僅是這個技能，這個技能只是在有機會搶斷的時候，有百分之五的概率預判對方傳球目標。
孫策在休息期間和隊友、教練組商量的防守，很簡單，利用身體條件的優勢去限制康利本來就一般的傳球視野，跟着出來防擋拆的內線直接堵康利擋拆後投籃，而且要擴出去防，阻止康利從右側突破，給孫策製造完美的干擾康利內線視野的機會。
這防守有一個問題，就是他來防康利，如果康利選擇把球給諾維斯基單打，諾維斯基那邊單打傳內，他協防方面的作用就沒了，而且還有康利傳球給兩側的風險，畢竟錢德勒如果切入的時候發現沒機會，很有可能去給兩側球員擋拆。
但是，防守戰術就是這樣，從根本上來說，就兩個簡單的目標：放空次要球員，限制主要球員；放棄防守對方的次要實力，主防對方最強的地方。
孫策重新跑回後場，這球防得不錯，接下來還得繼續努力，見招拆招，對方可能也會有變化，但也有可能會像他們期待的那樣，把球給諾維斯基單打，那灰熊隊這邊就會很開心，可以在常規時間消耗諾維斯基，而不是看着諾維斯基像姚明那樣常規時間當功能性球員保存體力。
就在孫策和跑回後場的康利擦肩而過的時候，系統提示突然來了！
“白巧克力接班人邁克-康利正在冉冉升起，且其對灰熊隊選擇宿主而非他心有不甘，宿主作爲防守效率頂尖的球員，當予以迴應，斷糧專屬進階事件：狙擊白巧克力接班人觸發……”
“臥槽！學習機，俺老孫防守效率高有罪嗎，和28卡爭蓋帽王，我認了，現在還得去狙擊白巧克力接班人？”