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廖婷婷就沒有那麼釋然了,她看着尚敏,怔怔的問:“最近那傢伙都讓你做了些什麼烏七八糟的工作啊,以你的條件,就算停薪留職考覈,也沒道理淪爲苦力!”
很顯然,廖婷婷這話說的很實在,同樣的情況,如果在別的公司,尚敏肯定不會這麼“慘”,他要麼被放棄,要麼就是稍微吃點苦頭而已,不會被折騰的這麼狠。
停薪留職考覈這種制度,在很多公司誕生的初衷,便是讓那些犯了錯的員工,改過自新,以此爲驚醒,潛意識裡,高層肯定還是願意給這樣的員工機會的,否則直接就開除了,何必麻煩。
古時候都還有說殺人不過頭點地,讓一個國際名校出來的高材生送外賣、送文件、搬倉庫,這種事兒,恐怕也唯有那傢伙才能幹得出來了。
所以現在廖婷婷爲尚敏抱不平,完全是就事件本身而言,並沒有偏袒的意思。
“這也沒什麼不好,他說了,可以讓我鍛鍊體力!”尚敏咧嘴一笑,不知是在自嘲,還是沒有太過往心裡去,將箱子裡的最後一沓文件拿出來,交給錯愕中的廖婷婷,轉身就要走了。
尚鵬軍見狀,也不知道該說點什麼,最後,只能沉聲提醒了一句:“早點回家。”
“好!”尚敏答應,然後就走了。
“董事長,就算尚敏有錯,也不該被如此折騰辱沒,我們是不是有點太忍讓那傢伙了。”廖婷婷還是氣不順,在尚鵬軍跟前咬牙。
現在會議室裡,沒有其他人,所以他們說話也不用顧忌太多。“起初我也這麼想,但後來看着臭小子的變化,我突然覺得,這對他何嘗不是一件好事,他還年輕,現在回頭來得及,多吃點苦頭,對以後有幫助。”尚鵬軍沉聲道,臉上沒有怒意。
“您是說,這件事是那傢伙故意安排的?”廖婷婷一怔,突然發現自己的目光確實有些短淺了。
現在尚敏雖然被折騰的很慘,但他舉止言談,還有各種表現,已經不會像以前那樣令人反感厭惡了。
要知道,老人家多少年來,想盡一切辦法,都希望尚敏有所轉變,但最終皆是徒勞無功,反而讓父子兩的感情,日漸疏遠,生出了隔閡。
但這一次,老人家不曾多做什麼,卻意外出現了這種變化,一個從小嬌生慣養,倨傲不遜的富家子弟,想要有所覺悟,這實在太難了,通常除非是家族破產了纔會有一些改觀,放在以前,沒有人認爲尚敏還有什麼希望,都覺得尚家幾代人的財富,早晚要敗光在他手裡。
聯想到這些,廖婷婷才發現,她看待這件事的目光,確實有些膚淺了,尚敏現在這個樣子,對於老人家而言,確實很難得。
但爲什麼會這樣呢?難道真的是楊迪那傢伙故意安排的,若真如此,那廖婷婷覺得自己都要佩服那傢伙了,古語有云,攻城爲下,攻心爲上,那傢伙如果真的重塑了另外一個尚敏,確實堪稱神蹟。
“未必是故意安排的,也許他真的想要刁難折騰尚敏,不過,在這件事上,我並不怨恨他。”尚鵬軍如是說道,老人家難以相信姓楊的會如此好心。
同樣的,到現在尚鵬軍都還不知道楊迪想要什麼,但可以肯定,證據還在其手上。
起初尚鵬軍也是焦慮不安,但時間久了,看到尚敏那個樣子,他反而是平靜了下來,即做好了迎接那人獅子大開口的準備,也做好了最壞的準備,兩者,老人家都能坦然接受……
轉眼一週過去了,一切都很平靜,在這一週裡,尚敏每天都給新平臺跑腿。
外面跑,裡面也跑,不出所料,累的幾乎要垮了。
而這幾天,楊迪也在做一件事,他參加了好幾次集團非例行會議,認真觀察諸葛羽那貨的反應。
楊迪能夠感受到,那貨看向自己的目光,愈發怨毒了,雖然他藏的很好,但卻逃不過而今實力大漲了之後的楊迪的眼睛。
諸葛羽如此反應,楊迪已經得到了他想要的答案,看樣子,尚敏那傢伙已經不再按照這廝的意圖行事了。
這天下午,川島楓再度遵照楊迪的安排,將尚敏叫到了辦公室。
“這星期感覺怎麼樣?”楊迪張口就笑問。
“你真狠!”尚敏咧嘴說,這傢伙還好意思問,那種工作強度,他自己怎麼不去試試,這些天自己都腳上長水泡了。
“呵呵,許多年之後,相信這種滋味,你會感覺很有意思的,好了,從明天開始,我決定再給你安排一項工作。”楊迪哂笑,玩味的開口。
聞言,尚敏差點吐血,這傢伙還想怎麼樣,真要累死自己麼?
連在旁的葉天峰、川島楓他們幾個,都是目瞪口呆,不知道該說什麼好了,最近尚敏的工作,他們看着都覺得全身腰痠腿疼,尚敏還沒累趴臥病不起,真的是奇蹟了。
“目前我聽說網絡工程部那邊人手緊缺,每週的週二、週四,你去幫他們搭手寫程序吧,一三五繼續你原來的工作。”楊迪淡然笑道。
此言一出,尚敏如遭雷擊,這傢伙所說的新差事,竟然是這個!!
原本他以爲是什麼累人的工作,要故意將自己壓垮,可到頭來,卻是坐在電腦前敲鍵盤!
這能算折磨嗎?
周圍,川島楓、葉天峰他們幾個,也是臉色大變,原本還擔心老大再發狠折騰這個傢伙,結果現在更擔心了,老大你在做什麼啊?
“楊總,我們這邊其實人手倒也沒那麼緊缺……”
沒人比技術部的總監魯芶更急眼,他一聽果斷有些慌了,站出來眼巴巴的說,使勁的擠眉弄眼。
這幾天,他那邊確實缺人,平臺後續的深化進度很,加上線上維護,每天都有大量的內容需要更新。
雖然早就開始招人了,但這種崗位,新手來了要培養很長一段時間,才能獨當一面,而老手的話,市場上的人才卻稀缺的很,這兩年國內互聯網行業發展迅猛,這方面的人才,諸多it公司都在哄搶,早就演變成薪水加各種福利的爭奪了。
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