第254章 人紅是非多

忙忙碌碌到了下旬,裴詩詩又回家換班了,裴雯雯也來了魔都。

下午三點多的時候,裴雯雯開車到了明湖別墅區,熟門熟路地停在別墅門口,然後下車拎上揹包,拿鑰匙開門,進屋把揹包扔沙發上,先上上下下參觀了一圈。

然後給江帆打電話。

打完電話又去翻櫃子找衣服,換了一身清爽的吊帶裙。

江帆晚上有事,不回家吃飯。

裴雯雯也不想做飯,參觀完新家,又開車去店裡。

第二家店上個月已經開業了,現在逾發正規,專門請了個會計,姐妹倆已經不用再大晚上的過去收錢盤賬,工作就比較輕鬆,出賬的時候籤個字,定期看一下賬就完了。

裴雯雯先去了新店,今天搞活動,柴芳也在這邊。

這女人現在是徹底鳥槍換炮,今非昔比。

當初江帆認識她是,還是個苦逼的個體,爲了生意四處給人推銷奶茶,抓住一切機會拉客戶,甚至不惜給抖音員工送貨上門,委實有點苦逼。

如今徹底換了範兒,儼然化身新時代年輕女總裁,自信又幹練。

“柴姐。”

“雯雯?”

柴芳也辨不清姐妹倆誰是誰,除了江帆和姐妹倆的父母至親,真沒幾個人能分清楚誰是姐姐誰是妹妹,即使江帆和姐妹倆一起睡,有時也有認錯的時候。

裴雯雯點着頭,說:“今天店裡人真多啊!”

柴芳笑道:“活動期間一直都是人流量最大的時候,你什麼時候到的?”

裴雯雯道:“剛到,家裡沒啥事,就過來看看,要不要我幫忙?”

柴芳說道:“沒啥忙的,咱就看着吧,店長安排就行了。”

裴雯雯答應着,跟着柴芳四處看了看,說:“店面有點小了,營業額還不到總店的四分之一,得開四家這樣的小店才能趕上總店,還是大店好。”

柴芳說道:“大店經營風險太大,一旦生意不好,虧損可就大了,小店雖然小,但很好調頭,一旦投資失敗可以及時止損,以後除了總店,咱們儘量開這種小店,以數量彌補個單門店經營面積不足的短板,三百平以上的大店要嚴格控制數量。”

裴雯雯問:“下一個在大學城那邊開嗎?”

柴芳點頭:“店面我都看好了,改天你也過去看看!”

裴雯雯說聲好,在店裡待了一小會,和柴芳出去吃飯。

飯桌上說了說公司發展,又說起了財務和資金方面的問題。

柴芳說道:“現在賬上大筆資金閒置,實在太浪費,你們兩位大老闆有沒有什麼短期的投資項目,搞一搞資金運作,給那些閒置資金多少賺一點收益,不是資金閒置也會虧本。”

“這個啊……”

裴雯雯能有啥投資項目,資本運作更是一竅不通,剛想說沒有,腦子一轉,就想到了一個好主意,說:“可以買股票啊,買點股票放上一兩個月,賺上10%收益就賣。”

柴芳哭笑不得:“資本市場上都是吃人不吐骨頭的投機客,那東西就不是咱們這些普通人能碰的,稀裡糊塗衝進去,只會被吃的骨頭渣子都剩不下,你也敢想!”

裴雯雯差點就把江帆的老底抖出來,還好及時剎住,心裡卻想,江哥在金融市場大把割韭菜,隨便讓他給挑只股票也不會賠了,但這事不能說,問:“柴姐有沒有好項目?”

柴芳考慮了下,道:“九天御宴的李老闆你知道吧,他準備再開兩家新店,但資金有些短缺,之前找過我,想拉咱們入股,兩百萬給咱們三成股份,你覺的怎麼樣?”

裴雯雯抓抓頭,剛回來就碰到這種難題,對於不習慣決斷大事的他來說,這種事實在挺頭疼,說:“我也不太懂啊,要不我回去跟我姐和江哥商量一下吧?”

柴芳點頭:“是應該跟你姐和江總商量一下,不過貿然進入不熟悉的領域,對咱們來說不是好事,而且咱們又不管經營,若是李老闆不地道,別說投資收益,咱們的本金都有可能打了水漂,但九天御宴生意不差,回本應該問題不大,所以我覺的咱們可以不要股份,拆借一筆資金給他,讓他到期還本付息咱們賺點利息就行。”

裴雯雯道:“這樣的話時間會很長吧,會不會影響咱們再開新店?”

柴芳說道:“不會,我們的資金充裕,本來賬上就有大筆的資金閒置,還沒負債,現金流完全可以支撐我們的擴張,給李老闆拆借的資金也完全不需要我們拿自己的錢,銀行不是給咱們給了兩百萬的貸款額度嗎,把這筆錢貸出來借給李老闆,咱們吃利息就行。”

裴雯雯道:“那咱們的利息肯定要比銀行高,李老闆他會樂意嗎?”

柴芳笑道:“不樂意他就去銀行貸款,看銀行給不給他貸。別看老李事業乾的大,其實也是頭紙老虎,全是負債經營,以銀行嫌貧愛富的德性誰敢給他貸款,他要是能拿到銀行的貸款,也就不會拉咱們入股了,拿銀行的錢賺錢,不用白不用。”

裴雯雯道:“他要是賠了怎麼辦?”

柴芳說道:“所以得有抵押才行,拿他公司的股份做質押,不然免談。”

裴雯雯哦了聲:“我回去問問江哥吧!”

柴芳點頭,知道姐妹倆不敢拿這麼大的主意。

肯定要問江老闆的,也就不着急。

吃過晚飯,裴雯雯又去總店看了一下。

順便看了一下財務的賬,快八點的時候回家。

江帆回來的時候已經九點了,外面還在下雨,他把車開到了地下車庫,沒走正門,從負一層上來,裴雯雯本來躺在沙發上刷抖音,聽到玄關傳來的腳步聲,被嚇了一跳。

一軲轆爬起來,看到是江帆,才長長鬆口氣。

“江哥,你咋從那裡上來了?”

裴雯雯一點心理準備都沒有,真被嚇的不輕。

還以爲外人闖了進來呢!

江帆說道:“我把車停到下面了!”

裴雯雯哦了聲,連忙從沙發上下來,踩着拖鞋跑過去,張開雙臂求抱,江帆就將她抱個結實,裴雯雯樂孜孜地問:“江哥,想我沒?”

江帆揉着小腰:“天天晚上都在想!”

裴雯雯眨眨眼:“晚上?”

江帆點頭:“對啊!”

裴雯雯不死心:“白天不想嗎?”

江帆想了一下:“白天想的少!”

裴雯雯就蔫了,嘟嘟囔囔的不知道在說什麼。

江帆騰出手來摸了摸頭:“好了好了,白天也想!”

裴雯雯這才高興了,笑嘻嘻地道:“我有好幾晚都夢到你了。”

江帆抱着她走到沙發上坐下,問:“夢到了啥了?”

裴雯雯眼珠兒一轉:“你猜!”

江帆拍拍屁股:“不猜,如實招來!”

裴雯雯笑嘻嘻:“不說!”

江帆問道:“是不是做春夢了?”

裴雯雯扭了扭身子,有點不太好意思。

江帆心裡就有數了,這是真做春夢了,說:“夢到啥了,今晚咱倆演示一下!”

裴雯雯摸了把,笑嘻嘻的,也不說話。

江帆又問:“下午去店裡了?”

裴雯雯忙點頭,說:“差點忘了,還有個事要給你說呢,柴姐說開九天御宴的那個李老闆想要拉我們入股,她說入股沒意思,正好銀行給我們批了兩百萬貸款額度,她想把這筆錢貸出來借給李老闆,我們就吃點利息,江哥你說這事兒能不能幹?”

“你自己決定!”

江帆不給她拿主意,兩個小秘這兩年雖然進步蠻大的,把家裡操持的井井有條,但還是缺乏獨擋一面,稍微大點的事就不敢拿主意,主要還是依賴他養成了習慣。

他是可以給姐妹倆遮擋風雨。

但人總是要成長的。

不然眼界怎麼開闊,格局怎麼提升。

裴雯雯苦着臉,感覺比較難。

對她和她姐姐來說,最難的事莫過於大事做決定了。

亂拍腦袋不是不行,但後果會比較嚴重。

所以纔會頭疼,習慣找靠山。

現在江哥不給她拿主意,裴雯雯是真有點抓瞎。

不知道該咋辦好了。

晚上滾完牀單。

裴雯雯像只貓兒一樣縮在江帆懷裡,一隻小手卻伸到後面,一邊來回摸索,一邊糾結萬分道:“江哥,三鴨的房子也好了,過幾天我還得去一趟。”

江帆哦了一聲:“那正好,過幾天我也得出去。”

裴雯雯有點不開心:“可我不想出去啊,纔剛回魔都。”

江帆道:“我又不在,你一個人待在魔都有什麼意思。”

裴雯雯問:“你要去哪啊?”

江帆道:“去趟深城。”

裴雯雯哦了聲:“還沒去過深城呢,江哥深城好不好?”

“就那樣!”

江帆道:“和魔都一個樣,都是鋼鐵樓城,沒啥好的。”

裴雯雯就沒了興趣,又唸叨着什麼時候能去南海過個冬天。

次日小雨。

江帆有一陣子沒晨練了,難得今天起的早,奈何天空卻不作美,只好打消了出去跑步的念頭,在家吃過裴雯雯給他做的早飯,下樓開車去公司。

剛組織開了個小會,人資部經理又帶着個妹子進來。

妹子二十多歲,很乾練,透着一股職場精英的味道。

披肩長髮,職業裝,畫了個淡妝,漂亮大方,看着還算是舒服。

自己介紹了下,叫張婷,財大的碩士,今年二十八,三年的金融從業經歷。

別的都好,就是稍微有點老。

江帆不太習慣用比自己大的秘書,不過考慮了一下,挑來挑去也不是辦法,難得這個看着還算是舒服,提的幾個問題回答的也比較滿意,就讓留下了。

用着看看,不行再換人。

人資部經理一聽終於過關了,心中的一塊大石總算落了地。

最近爲了給江老闆招個秘書,可沒少費心思。

精挑細選了好幾個,都被否掉了。

要是這麼再被否掉,可真不知道什麼樣的人選才能讓老闆滿意。

好在總算塵埃落定。

人資部經理帶着張婷去辦理入職,江帆繼續看文件。

錘子對原本計劃五月初上市的產品進行了優化完善,對現有的供應鏈進行了微調,相關資料全都送了過來,比較詳實,優缺點和存在的問題也指了出來。

目前最大的問題是生產受到制約。

因爲設計原因,錘子的產品對工藝要求太高。

而因訂單太小,有實力的大廠看不上,缺乏合作的誠意。

小廠工藝裝備落後,良品率沒法保證,就有點難產。

老駱正在跟一家實力不錯的代工廠談,要價高不說,還還不保證良品率。

估計談成的可能性不大。

江帆認真看了兩遍,纔將文件放一邊,靠在椅子上琢磨起來。

做手機不容易,有無數塊硬骨頭要啃。

他已經做好了灰溜溜收場的準備,所以不願意張揚,免的將來丟人。

雖然比較消極,但該做的事還是必須要做的。

搞不定芯片和操作系統,但其他的東西錢還是能搞定的。

琢磨一陣,江帆拿起手機開始打電話。

打了五個電話,最後又打給老駱,讓他去深城等着。

下午,市裡有領導過來調研工作,江帆親自擔任講解員,帶着領導們參觀了抖音科技的各個辦公區域,然後在辦公室彙報了一下工作,唸了好幾十頁的PPT。

唸的口乾舌燥,好久沒這麼辛苦過了。

領導講了番話,要求抖音科技要加強內容管控,引導正確的輿論,把企業的發展與各種精神密切聯繫起來,把企業的目標與社會主義目標有機統一起來,走正道、辦正事,積極傳播正能量,不要讓抖音平臺成爲各種違背核心價值觀的輿論的發源地等等。

江帆再三保證,一定會認真落實。

送走領導,就召集管理層開個會,認真學習討論了下領導的講話精神。

可不是做樣子,而是真的在學習討論。

正所謂人紅是非多。

現在抖音火成這樣,已經成了短視頻行業毫無爭議的No.1,昔日的前輩快手,已經被抖音的鈔能力給幹到了後面,各種亂七八糟的東西自然不可避免多了起來。

有些內容確實不太和諧。

儘管抖音極力管控,但還是不可避免引來非議。

領導下來調研,就是個信號。

唯一值得安慰的是,市裡還是比較支持的。

不然來的就不會是領導,而是監管部門了。

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