尤其是那些大佬們的手術視頻，那平時更是千金都難求的資源啊！
光是看大佬們的手術視頻，就能讓這些年輕的一聲獲益匪淺呢。
而蓬萊閣就是通過這樣的手段，即討好綁定了大佬，同時有割了小醫生們的韭菜。
一舉兩得之下，公司自然是獲利不少……
而且這樣操作還有一個好處，那就是會大大提升，醫生與網站之間的粘度。
其實在蓬萊閣火了之後，就有很多資本大佬都想模仿蓬萊閣的模式，辦起這樣的網站。
前段時間，就陸陸續續冒出來好幾個這樣的APP，內容和蓬萊閣極其類似。
可惜都是在剛開始火爆了一陣之後，就悄無聲息的完蛋了。
而最開始一個月的火爆，也是因爲這些大佬瘋狂的燒錢，確實給那些APP帶去了大把的流量和用戶。
可爲什麼堅持一個月就堅持不下去了呢？
因爲醫藥類的網站，和網購來的網站可太不一樣了，這個APP燒錢的速度，哪怕是那些大佬們也一樣燒不起。
可而最最關鍵的一點是，那些APP他們搞錯了方向。
還在用傳統的互聯網思維，來做這種醫療類的APP。
他們認爲做這樣醫療類的APP很簡單，和他們以前做網購，團購，外賣的網站一樣。
只要能有足夠的流量，引來用戶，然後保證用戶粘度就夠了。
可他們卻恰恰把方向給搞反了，像這樣的APP，最重要的卻恰恰不是用戶，而是醫生。
這種醫療類的網站，很適用那句話：你若盛開清風自來！
你這網站上面有名醫，流量和用戶，就自然會主動找上你。
而蓬萊閣卻恰恰是在這個領域先行了一步，他們早早就找到了全國各大醫學領域的頂級名醫。
請他們來自己的APP上坐診，雖然只是用業餘時間。
而專家們又有哪個嫌錢多呢？
尤其是那些老專家，年紀大了，手不穩了，拿不起手術刀了。
這樣的老專家，一般要麼是轉行去搞行政，要麼去教書，要麼就退休了。
可他們的經驗確實非常寶貴的，也許他們拿不穩手術刀了，但他們在診斷方面的經驗，卻不是年輕醫生所能媲美的。
而這個APP也給了他們繼續發揮餘熱的平臺。
另外就是對那些當打之年的名醫而言，確實他們做飛刀可以賺不少錢。
可是如果把飛到手術的視頻，做成教學片，然後再自己親自講解細節，做成網課。
在網上販售，這不就給他們有提供了一個將能力變現的平臺？
一個醫生，從入行到進入全盛期，最起碼也要三十五歲以後，而真正的巔峰期，也就是十五年左右，到了五十各種功能退化，就要下手術檯了。
所以哪個醫生，不想趁着自己巔峰期，多賺點錢？
平時忙的沒時間，那做幾節網課，掛到網上就有人花錢買，這錢賺的不是美滋滋？
而且在賺錢的同時，也還能享受教書育人的樂趣，擴散自己在醫療行業的知名度，這對很多名醫而言，是何樂而不爲呢？
而對於那些小醫生而言，碩博連讀八年才能進入醫院。
還要給人拉兩年的鉤，等到三十多，纔有可能親自上手術檯。
碰到的主任醫生好，那還好說，會讓你跟着手術，早早的學到一些技術，甚至一些獨門技巧。
可如果遇到心胸狹窄的師傅，呵呵，別說學技術了。
天天藏着掖着，把你當跑腿小二一般的使喚，你不也得忍着？
而這時，居然能夠花錢，在網上買到以往只聞其名的大佬的網課。
可以親眼看到大佬們的手術騷操作，雖然價格是貴了點，但哪怕下個月要和西北風也得買啊？
正因爲這樣的原因，蓬萊閣APP就牢牢吸引住了醫學界最頂級的名醫，和剛入行的菜鳥。
正因爲如此，他們才根本就不怕沒有人流量。
另外一方面，蓬萊閣還在做一件事，那就是培養自己的嫡系醫生。
這也是萬公子，和肖鋒商量之後，做出的決定。
這個APP，他們倆是最大的股東。
當初創立這家公司的時候，萬公子是公司的最大股東，他掌握着公司百分之六十的股權。
而爲了拉肖鋒入夥，他就給了肖鋒百分之三十的股權。
剩餘的百分之十，則是分給了萬公子的其他那些狐朋狗友。
如果是以前，萬公子要是招呼一聲，說自己要創業。
那肯定是有無數二代，和資本，金融機構們，願意捧着錢找上門來和他合作的。
可因爲有了前次的經營失敗，現在很多人都把萬公子當成一個笑話看。
尤其是最近兩年，他們家在自己的傳統領域縮水經營，更是讓很多人覺得他們家不行了。
所以當這次萬公子說要再度創業的時候，很多人都視而不見，不把他當回事的。
不過這樣也讓萬公子感覺輕鬆了許多，最起碼不用像以前那樣，才一開張就要把大把的股權交出去。
現在股權這麼集中，就更加有利於他的管理。
不過爲了方便打通關節，他還是拿出百分之十的股權，分給了他的很多二代朋友。
這些人雖然成不了事，但確實能幫他不少忙。
而蓬萊閣成立之後，這些人也確實幫了他不少忙。
後來蓬萊閣進行了兩次融資，萬公子的股權分出去差不多百分之二十，肖鋒的股權也稀釋了百分之十。
不過現在兩人的股權加一起，還有百分之六十，還是能牢牢掌握對公司的控制。
不過等C輪D輪，再到上市會後，他們的股份肯定剩下的不多。
不過兩人也已經決定，到時候將會採取，同股不同權的政策。
反正他們要牢牢掌控這家公司的控制權，至於其他人，就乖乖的等着分紅好了。
正因如此，萬公子對這家蓬萊閣也是非常看重，因爲這家公司，是他拿出來割肉給資本和某些人分散注意力的公司。
只要他們在這家公司上，能喝到血吃到肉，他們就不會關注到他的海王連鎖藥店，和他的藥廠身上。
等到他的海王藥店，和藥廠，成長到一定規模的時候。
呵呵，就算那些人，想過來分一杯羹，那時候他就有實力，崩飛他們的狗牙了。
所以這時候，他對如何經營蓬萊閣也是相當上心的。
現在蓬萊閣發展到這一步，基本已經到了一個瓶頸，下一步到底該怎麼做。
他也有些迷茫，蓬萊閣現在根本就不差錢，纔不過B輪融資過後，就已經呈現出盈利的模式了。
今後CD兩輪融資，肯定會估值更高。
要知道很多獨角獸公司，就是上了市，還在虧錢呢。
向他這樣，還沒上市，就已經開始賺錢的公司，可真不多。
可雖然公司現在依舊在賺錢，他卻並沒有放鬆警惕，因爲前次失敗的經歷，實在太可怕了。
半年前，他的公司還是業內翹楚，半年之後，就已經淪落到要破產倒閉了。
形式轉變，也就是那麼一瞬間，所以這次他要打一個漂亮的翻身仗，自然是不能有半點鬆懈。
所以關於公司下一步該怎麼走，他也一直在思考。
雖然現在幾個類似的APP完全處於競爭的下風，但那些資本大佬的後勁可是很長的。
蓬萊閣該如何在競爭中，保持優勢地位？
肖鋒給他指了一條明路，那就是培養自己的嫡系醫生，然後咱們自己開醫院。
現在國內每年醫學專業的畢業生，就有幾十萬，可又有多少人能夠找到在醫院的工作呢？
而且醫院初期的待遇非常低，很多醫生都覺得不划算，於是紛紛轉行卻買藥，買醫療器械的都大有人在。
這又何嘗不是一種人才的浪費？
而蓬萊閣這個APP，他不應該只停留在一個只是提供服務的平臺。
他還應該可以用作一個人才培養基地。
要知道這個平臺，現在可簽了全國最多的醫生，掌握着最多的醫學界的資源。
他們完全可以靠這些醫生的大數據，從這些醫生裡面，挑選最具天賦和發展前景的天才。
然後給這些醫生投資，培養他們成長。
哪怕最後只成才那麼十幾個，這些醫生，就足以成爲可以改變中國醫學界的大佬了。
這纔是蓬萊閣平臺的終極發展方向！
到時候在開上那麼幾家自己的醫院，那就足夠了。
到時候還愁沒有客源嗎？光是平臺上的用戶，都能把那幾家醫院給擠爆了。
對於肖鋒的提議，萬公子自然是欣然應允，這確實是條好路子啊！
同時也是線上資源，向線下轉化的最佳方式啊！
國內的醫學生千千萬，可最後成才，成爲專家，甚至長河學者，院士的又能有幾個？
而且那麼多的專家學者，最後在國際上被人家認可實力的又有幾個？
很多有天賦的人才，都在成長的過程中，因爲一些意外而被淘汰了。
而蓬萊閣APP就願意給那些人才提供一個另外的機會。
在體制內，那些醫生，也許因爲這種或者那種的限制，最後沒能成長起來。
但是在蓬萊閣APP上，就不會。