就比如騎術、語言溝通、數理模型和玉石鑑定幾個衍生屬性，可能是比較經常性使用的原因，都已經達到了當前級別90%以上了。
那麼接下來這幾個屬性升級之後，會是怎樣一番情況呢？
騎術，朱聞天經常開車用到，升級之後會不會能夠把車開出一些雜技來呢？或者達到賽車手的水平？
語言溝通，這項衍生屬性升級，會不會使得朱聞天舌燦如花，比得上古代的說客，堪比諸葛亮舌戰羣儒呢？
數理模型，大概是因爲做了很多數理化以及相關學習內容複習，此項技能提升之後，會不會讓朱聞天堪比電腦一般解題更爲方便呢？
玉石鑑定則肯定是因爲京都師大課題組一直跟朱聞天合作相關生意的原因，鑑定的玉石多了之後，自然就提升快了。
這項屬性如果提升的話，是不是可以讓朱聞天在玉石鑑定方面火眼金睛，能夠看穿玉石原石，進而在賭石這類活動中百發百中呢？
其實以前朱聞天是做過實驗的，沒有剖開的玉石他是無法進行鑑定的，有兩次京都師大課題組提供的玉石帶了一點原石的殼子，朱聞天從殼子位置觀察，就無法進行玉石鑑定。
這些都是朱聞天在【識女】衍生屬性升級的一瞬間想到的，不過正處於招聘期間，朱聞天也沒有那麼多的時間仔細考慮這些事情。
最終選定了46名女知青作爲騰龍人事公司的女職員之後，朱聞天沒再按照約定的時間進行。
本來是下午六點進行一下培訓的，不過弄完已經快5點了，而且選定的人選都在現場，早不早就在那裡等着了，朱聞天讓宋老頭將46名新人喊齊之後，便立即開始了首次培訓。
內容基本上都是老一套，朱聞天在前面24名女知青入職的時候已經走過一遍程序了，這會兒只不過老調重彈，更加熟練了不少。
加上此前這些新入職女知青職員就對朱聞天這邊多少有點兒瞭解，經過朱聞天的一番鼓動之後，46名新入職女職員的情緒都被成功調動了起來。
培訓過程之中，朱聞天也已經將她們的崗位職責講清楚了，就是要出去開發市場的，當前是電子計算器和人力資源市場，接下來很快可能就會有自行車和電視機。
當然了，朱聞天也舊事重提，像上一批一樣說到一個都不會放棄的事情，言明只要她們盡心竭力地去工作，即使做不好市場工作，也會將那些不太適應之人留下來作爲內務人員。
待遇之類的是這些新職員最爲關心的，朱聞天在培訓之中也給出了明確的答覆，等同於上一批進行執行，只不過晉級工資的時候肯定是要按照入職先後的。
一些最爲重要的事情講清楚之後，朱聞天又讓宋老頭侄子去新華書店定了書，後續瑣碎的小事都交給了宋老頭幾人。
學習是很重要的環節，所以朱聞天才會格外注重給新員工購置市場書籍這個環節，不過在考慮到這個事情的時候，朱聞天瞟了一眼46名女知青新職員登記的身份資料情況。
這一瞟發現了一個問題，衆多女知青之中竟然有一些是初中畢業就去插隊的，這個文化層次還是太低了一點，看起來下次再進行招聘的時候，應該把握高中起點了。
一場培訓進行了接近三個小時，夏天白天再長，也已經入夜一個多小時了，朱聞天也是累得不輕，忙完了主要的事情之後，便回到招待所住下了。
而且朱聞天不僅僅是累，同時也感覺到一種精神的匱乏，將系統老者呼喚出來問了一下之後才知道，所有屬性用起來都是要耗費神的，也就是精力！
朱聞天是白天的時候使用衍生屬性【識女】次數過多了，所以纔會導致頭疼的情況出現，系統老者給朱聞天做了詳細解釋。
其實解決這種情況也有一個有效的辦法，便是使用能量進行補充，然而系統老者卻不提倡朱聞天此時這麼幹。
因爲眼下能量也就僅僅夠正常運轉罷了，耗費能量去補充精力的情況下，接下來朱聞天將很長時間無法進行場景體驗，同時還有固定時空登陸也將受限。
而朱聞天此時的情況僅僅是消耗過大而已，並不是真正出了什麼問題，系統老者建議此後再使用類似屬性的情況下，一定要有個度。
系統老者還提及將來升級之後會有量化的顯示作爲參考，但是當前系統還是比較簡陋的初級狀態，因而也不知道要到猴年馬月了。
朱聞天順便與系統老者約定了一下，將下次登錄時間與託管地點都安排好，又花了好一會兒才沉沉睡去。
說實話朱聞天是第一次體驗這種頭疼的感覺，雖然不是頭腦欲裂的那種疼痛，但是卻深入腦髓之中，一種說不上來的感覺，因而纔會入睡困難。
好在當朱聞天再次清醒過來的時候，這種疼痛已經過去了，此時已經是1981年的一週時間之後，朱聞天已經在系統託管之下出現在了大連一個招待所內。
收拾停當朱聞天出了招待所，他此行是要跟大連電視機研究所談技術合作或者買斷的事情，不過朱聞天並沒有第一時間趕往研究所，而是去了郵局。
此前供貨的事情應該問題不大，不過並沒有最終完成，朱聞天自然是要先打電話給hk九發以及pek宋老頭，詢問一下訂貨是否已經完全交付。
當初九發估計還需要五六天時間完成供貨，這會兒過去了一週時間，經過聯繫之後卻是還少20多萬臺貨。
主要是因爲有追加訂貨，而且幾個後來加入的廠家提供的計算器出了點小問題，九發打回去了一批，好在事情順利解決了。
僅剩20多萬臺電子計算器需要供貨的話，也就一天左右的時間就能夠解決了，其他要麼已經收貨，要麼已經在半路上，這件事情朱聞天倒是不用操心了。
pek宋老頭那邊新招聘的46名女職員也已經分赴此前的幾省，最初負責爲騰龍人事公司招募勞動力，同時做一做市場調查之類，計算器總經銷的事情她們還插不上手。
當朱聞天帶着京都師大課題組徐默春的介紹信來到大連電視機研究所時，對方得知朱聞天的來意，卻是幾乎一口回絕了。
仔細一瞭解，朱聞天才發現研究所對於技術方面的顧慮是非常大的，這事恐怕比較難辦了。