藍楓發話後，下面又靜了下來，他又才接着道：“本門一向對門下弟子都特別關照，甚至每年年終時的福利也不低，但都說新官上任三把火，我既然接任門主一職，就一心想着給大家創造更多利益，可苦於年輕識淺，想不出什麼妙招，又不能將龍騰裡四位長老們的股份給抽成出來，只好請王開平王師兄給想個方案，不知道王師兄的方案做好了沒有。手機輕鬆閱讀：α.整理”
王開平這時站了起來道：“回門主，方案我倒是想了一個，不知道可不可行！”
藍楓笑道：“沒關係，王師兄向來思維敏捷，既然想有爲大家創造更多利益的方案，不如提出來大家討論討論。”
王開平清了清嗓子道：“我覺得，以前每年年終所有門人分取屬於逍遙門經費的百分之二十龍騰股份的機制不是很科學，我們必須從長遠的角度考慮，這種分錢的機制是在十多看前纔開始的，十多年以前，這筆錢是用來作爲逍遙門產業發展經費繼續發展的，而不是分到門人手中，所以我提議恢復到十年前的機制，將這筆錢用在龍騰的發展上去！”
藍楓聽了當即笑道：“好，王師兄提出來了，大家都可以發表一下意見，是同意還是反對，今天本門所有門人都在場，我們就將這事定下來。”
王開平這個主意完全是在藍楓宣佈了以後的分紅按今天到場人數分攤後纔想到的，十年前想出分攤紅利這一方案的人就是因爲逍遙門內，李怡然的父輩人丁單薄，按人頭分紅，李家佔不到便宜，可此時藍楓幾天時間收了上百弟子，雖然他明知道藍楓有可能是故意在外面請來的人，可他們卻也沒有什麼辦法，因爲他是門主，他收徒弟不受別人的約束。王開平當然不想分紅被藍楓和他的弟子們分去一大半，所以纔想到將這筆錢用於發展龍騰。這麼一來，這筆錢發展龍騰所帶來的利潤，就將以股份的形式分到四大長老以及李家還有藍楓的那百分之五去，藍楓的那些弟子，就一分也撈不到。
王開平能想到的，在場的四家人當然也想得到，一切都在藍楓的意料之中，王開平提出的方案，立刻得到了除了藍楓的弟子外的所有人全部通過。而藍楓的那些‘弟子’全都看向藍楓，沒有舉手造成。這麼一來，會場立刻緊張了起來，因爲相比之下，藍楓的弟子明顯佔據了多數人，只要他們這些人都不答應，那這個方案也別想通過。還好藍楓很爲他們‘着想’，笑着道：“既然你們都通過，我這些弟子都聽我的，如果我反對，大家會說我只爲着我的門下弟子着想，王師兄深謀遠慮，爲本門着想，實在是讓我佩服，將錢分下去確實能讓大家的日子過得更加奢侈一些，但如果這筆錢能用來發展本門產業，我想我們的逍遙門將更加輝煌，所以，我也全力贊成！”
藍楓的話說完，那一百多‘弟子’都將手舉了起來。王開平這時才突然覺得，自己好像上當了。可他轉念一想，如果不通過這個方案，那被藍楓分走的將更多，雖然心裡感覺到有些不爽，卻也認了。
藍楓心裡暗暗爲王開平幫他的這個忙而高興，但表面上卻什麼也沒表現出來，平靜地道：“好了，如果大家沒其它的問題，就散會吧，長老會和龍騰內部長級別及以上的同門以級吳世偉師兄，王開平師兄，鄭磊師兄，周永凡師兄請留下，我們得探討一下關於王師兄提出的方案裡那筆錢如何使用！另外，明天早上召開龍騰公司員工大會，可能會有一些人事調動。在公司工作的同門明天早上別遲到。到時候被我這新官燒三把火的時候可就要爲難了。”
‘人事調動？’這個詞彙讓下面的人都緊張了起來。當然也明白藍楓是在提醒他們，新官上任的三把火，可能是要燒一下遲到的人。在他們看來，這是門主對他們的特別提醒，提前通氣。今天的一場會上，藍楓不但答應了一個對四家人都‘有利’的方案，而且還提前給他們通了氣，藍楓這個門主突然間在他們心裡變得親切了不少。只有少數精明的人知道，今天這個會議，藍楓算是將所有人都吃死了。
不過這些人更關注的是，在接下來部長級別以上的人蔘加的小會裡會討論出什麼結果，王開平所提議的方案裡，那百分之二十的紅利將如何使用。他們更關心的是，這筆錢的花法能給他們帶來多大的利潤。
散會後，藍楓的一百多名弟子很快消失得無影無蹤，他們今天不過是受到席飛揚和星海的命令來客串一下而已，會議結束，他們的事也完了。自然就閃了人。
而小會議室裡，藍楓與四大長老，龍騰的九大部門部長以及四個後起之秀坐定後，藍楓立刻開門見山地道：“在坐的都是我藍楓的長輩，我想今天大會上的事情，可能大家對我有很多不滿，怪我突然間收了這麼多徒弟是不是？”
衆人無語，而財務部部長紀寧傑也保持着沉默，今天藍楓的那一手讓他心裡暗暗高興，知道藍楓比他想像的還要強，也不插嘴。藍楓呵呵笑道：“不說話也就是默認了？”
大長老這時又開口道：“門主，你完全不支會我們一聲就突然收了這麼多徒弟，確實是讓我們一時間沒有反應過來。本門經費緊張，還望門主以後有什麼事。先支會我們一聲，免得出現今天那樣的尷尬局面。”
藍楓笑了起來道：“那真是不好意思了，處理這事確實也是有欠妥當之處，不過本門門人勢單力薄，雖然一直以來堅持着在精不在多的原則，可像我們的保安公司裡的保安都還得向其它門派招人，這對我們公司的主動權和靈活性都有一定的影響。所以我纔想着多招些弟子。不過既然大長老說了本門經費緊張，我知道怎麼做了的。”藍楓說完這句不明不白的話後接着對紀寧傑道：“師孃，你是管理財務的，我想知道，每年龍騰百分之二十股份的紅利大約有多少？”
紀寧傑想也不想就道：“龍騰的效益不是很好，去年的百分之二十紅利可能有兩千萬左右，不過最近十年來，都在降低，照下降的趨勢看，今天年底，可能最多有一千八百萬左右。”
藍楓沉吟了一會兒又看向王開平道：“王師兄，這個方案是你提出來的，你心裡是不是已經有了這筆錢的相關發展方案？”
王開平當時想着的只是不要將這筆錢被藍楓的那些徒弟給分走，卻沒想過這筆錢將具體如何操作，此時被藍楓問起，他一時也沒想到什麼好方案，只好硬着頭皮道：“我看還是像十年前一樣，將這筆錢返還到公司財務上發展業務”
藍楓當即掃了一眼九個部門部長，這九人除了一個財務部的紀寧傑外，其它分別是四家的人，第家正好兩個。藍楓掃了他們一眼後問道：“那各位師叔師伯，你們是龍騰各部門的部長，我們這錢不能說平分到各個部門，應該是用到哪裡最有成效就用到哪裡去，大家看看，哪個部門最需要這筆錢呢？”
“我們業務部……”
“不對，我們廣告部更需要……”
“宣傳部資金一直都短缺，我看還是投入到我們宣傳部……”
“公關部公關費用不夠，直接影響着公司的…………”
“我們人事部…………”
一時間，會議室裡九個部門都爭了起來，這麼一大筆資金可以說是一大塊肥肉，藍楓剛接手龍騰，對公司情況還不是很熟悉，此時不吃，更待合時。要真貪了，藍楓又能將他們奈何。
藍楓這時又苦着臉看向王開平道：“王師兄，你看看呢？用到哪一個部門好一些？”
藍楓故意又將這個燙手的山芋拋給了王開平，他最初就說了，這筆錢不能均分到各部門，那王開平會如何分配呢？給王家的兩個部長？他知道那樣立刻會有人站出來反對，分給其它三家的某一家嗎？別說他自己不願意，可能沒有分到的兩家也不會答應。這麼一來，王開平倒真是沒了撤。搖頭道：“這個我還得細細想想。”
藍楓又看向一直以來都保持着沉默的吳世偉道：“吳師兄，你有沒有什麼好提議？”
吳世偉是個精明人，他的目光一向都放得很遠，他進入公司兩年多，對公司上下早已經看了透徹，他清楚皮之不存毛將焉附的道理，也清楚龍騰現在的狀況，照龍騰現在的樣子下去，不出五年，只怕就要破產倒閉，身爲百分之十五股份的一家，他看得比其它人要遠得多，當其它人都在爲爭取眼前利益的時候，他看到的卻是照這樣下去，可能再過幾年就會無利可爭。