通過一年多來的發展，黑鐵膽明顯地感受到，對於西山縣“經濟強縣、生態大縣、旅遊名縣”的建設，已經步入了正常的軌道，下一步只是一個落實和提升的問題。
反倒是幹部隊伍的建設，人的素質的提高，是他一直不能忘懷的。
是啊，再好的願望，再美的藍圖，如果沒有一支過得硬的幹部隊伍去實施，一切都是白搭。
念及此，黑鐵膽決定持之以恆地抓幹部隊伍。
因爲黑鐵膽心裡很清楚，他發現當前的班子建設和幹部隊伍建設上仍存在較大問題。現在的很多黨員領導幹部，並不是真心關注一個地方、一個部門的長期發展，而是把更多的心思用在了個人的升遷去留上。
爲了討好上級，搞一些面子工程、形象工程，玩一些數字遊戲、文字遊戲。
不少人更是把官場潛規則作爲自己行動的指南，把職務升遷的速度作爲檢驗一個幹部是否成功的唯一標準。
黑鐵膽覺得，必須下大力氣扭轉這種官場上的不良習氣，樹立起正確的人生觀、價值觀和政績觀。
在最近縣委黨校的鄉科級幹部培訓班上，黑鐵膽曾語重心長地和同志們談心。他結合當前的形勢，談了幾點對黨員幹部的新要求。
黑鐵膽說，藉此機會，向同志們提四點希望和要求，與大家共勉。
一是不辱使命，致力跨越式發展。發展是硬道理。豫劇《包拯》裡有句話，“不做高官不害怕，不享榮華心不驚”。今天我們在坐的，雖然不是高官，但都擔負着發展和穩定的責任。一個地方的經濟能不能實現跨越式發展，再鑄經濟新優勢，人民羣衆能不能過上富裕美好的生活，在一定程度上，就看我們在座一班人的工作成效如何。
在各自的位置上，同志們都要強化“爲官一任，造福一方”的責任感和使命感，把發展做爲執政爲民的第一要務，想盡千方百計，彙集各
方力量，致力發展經濟。
當前，正是西山由經濟快縣向經濟強縣跨越的關鍵時期，也是我們搶抓機遇、全面振興的黃金時期。這就要求我們要把各級幹羣的注意力、興奮點統一到縣委、縣政府的發展規劃上來，利用我們各自的聰明才智，堅定信心，順勢而爲，爭取主動，負重拼搏，確保各項目標任務的圓滿完成。
二是牢記宗旨，造福人民羣衆。“心無百姓莫爲官”。我們在座的每一位同志，都是羣衆中的一員，將來不管到什麼時候仍然還是人民羣衆。今天，大家在各自不同的領導崗位上，更要心繫羣衆，深入羣衆，造福羣衆。
大家要深刻領會“百姓與之則興，百姓非之則危，百姓悖之則亡”的道理，真正做到深懷愛民之心，恪守爲民之責，善謀爲民之策，多辦利民之事。說一千句空話，不如給老百姓辦一件實事。我們必須從羣衆最關注的問題抓起，從羣衆最需要解決的事情幹起，真心爲民，自覺盡責，爲民辦事，做好人民的公僕。
三是苦拼實幹，創新爭先。實幹是成事之基，創新是成功之源。我們要想有所作爲，幹出一番事業，必須立足實幹。要堅持實事求是的思想路線，重實際，幹實事，求實效，做不到的堅決不說，說過的就堅決做到，實實在在幹事，腳踏實地工作。
在苦拼實幹的基礎上，要敢於創新，善於創新，切實用新的思維、新的機制、新的措施解決前進道路上的一切困難和問題，以大創新促進大發展，以大突破促進大跨越。我們每一位領導幹部都要“爭當有爲官，莫當無能輩”，切實以實幹創新的精神，搶抓各種機遇，創造性地開展工作，每年力爭幹成幹好幾件事關發展大局、有創新突破的大事、要事。
實踐無止境，創新無止境，任何時候我們的思想都不能僵化，工作不能滿足，創新不能止步，通過不斷創新，爲西山的發展提供源源不斷的動力。
四
是加強自身建設，發揮表率作用。這方面我提三點要求：首先，要加強學習，提高能力。學習是一個幹部不斷成長的階梯。無論工作再忙，學習千萬不能忘。在搞好政治理論學習的同時，要加強對經濟、科技、歷史、法律特別是業務知識的學習，使自己的思想和知識水平始終跟上時代前進的步伐，不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對複雜局面的能力、依法執政的能力和總攬分管工作的能力。
其次，要同心同德，加強團結。團結出力量，團結出效益，團結出幹部。加快西山發展，必須加強各級領導班子的團結。我們常說，鐵打的營盤流水的兵，大家能到一起共事，本身就是緣分，大家同事一場，要切實成爲推心置腹的朋友，心心相印的同志，情同手足的弟兄，患難與共的戰友。總之還是那句老話，相互補臺，好戲連臺；相互拆臺，全都垮臺。
其三，廉政勤政，接受監督。我們能一步一步走上今天這個位置，既是組織長期培養的結果，也是我們個人不懈努力的結果。我們要珍惜這來之不易的崗位，時刻保持清醒頭腦，不斷加強黨性修養，築牢拒腐防變的思想防線，常修爲民之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，切實做到自重、自省、自警。
不管在任何時候、在任何情況下，都要穩住心神，管住手腳，抗住誘惑，經得住考驗，以廉政、勤政、優政的良好形象，爲基層廣大幹羣做出榜樣。
作爲一名領導幹部，簡單地說，就是兩件事：一要幹事，二要乾淨。能做到這兩點，那你就是一名合格的領導幹部。這兩條有一條你做不到，那你要麼就是一個庸官，要麼就是一個貪官。在這裡我希望在座的不要出現一個庸官和貪官。如果再加上一條，那就是還要“幹練”。幹事就是勤政，乾淨是廉政，而幹練就是效能。
三乾的要求看似簡單，其實卻是各級領導幹部搞好工作的內在要求。
（本章完）