對於汶川的這次特大地震，省委副書記王國慶也像黑鐵膽一樣是高度關注。
5月19日是全國哀悼日的第一天，當王國慶帶與省委、省政府的主要領導向遇難同胞默哀3分鐘後，王國慶就帶頭開始捐款了。
捐多少合適呢？王國慶也費了一番心思，華人首富李嘉誠、著名畫家範曾都說要捐1000萬。說實在話，這1000萬王國慶也能拿得出。只是他的身份不同，人家可以捐1000萬，他卻不能。1000萬不能捐，1000元又太少？那究竟捐多少合適呢？什麼是合適，那就是不多也不少。
想來想去，王國慶決定捐出他一個月的工資。
他一個月是多少工資，王國慶還真不知道。現在的工資都直接打到了工資卡上，他從來就沒有自己去取過工資卡上的錢。
王國慶就電話問了問孫梅香，老伴聽了王國慶聽話，就笑笑對他講：“老王啊，你可真是一個模範丈夫，連自己的工資是多少都不知道。我告訴你吧，你現在的年薪是10元。”
王國慶說：“老孫啊，不會錯吧，我一個省委副書記，就這麼一點錢？一個月還不到一萬？”
孫梅香說：“錯不了，我一個省委組織部的副部長，正廳級，啥都算上了，每月不也才5000多塊錢？”
聽到王國慶在電話中咳嗽了幾聲，孫梅香就說：“老王啊，這些天你天天熬夜，可要注意，不會是感冒了吧？”
王國慶說：“沒事，我沒事。”
孫梅香又說：“其實，現在領導幹部的工資，好記。就是一個三六九。處級是3000塊，廳級是6000塊，部級是9000塊。”
王國慶說：“噢，老孫啊，你不愧是組工幹部，總結得好。三六九等，這一下我是忘不掉了。”
孫梅香想，三六九等，可能只是王國慶在嘴上隨便說說，但中國公務員的工資不正是以職位的高低來定的嗎？工資上的三六九等其實就是官員們級別上三六九等的真實反映。
省長、省委書記這一級的工資，在很多人的眼裡都是一個謎。日前，國資委主任李榮融自曝：自己一個月的收入大概是一萬元，交稅後到手上的不超過一萬，國資委的處長們每月收入約三千多塊錢。意思是，他們的工資也不夠花。
部級幹部每月工資一萬元左右，相對於大公司的白領的確不是高薪酬，與老闆們的收入更是相差甚遠。
但這並不意味着部級幹部就很“窮”。
事實上，部級幹部一般“標配”奧迪座駕，還有專職司機；正部級享受220平方米的住房待遇，副部級是190平方米。車子和房子，是如今兩項最大的生活開銷，這兩樣要麼不用自己掏錢，要麼只掏“房改成本價”，部級幹部比“上面”的富人固然不足，但比“下面”的衆多百姓絕對綽綽有餘。部級幹部在醫療
方面也享受高幹待遇，更不會出現“看不起病”的後顧之憂。
至於局級與處級幹部，雖然明文上不配專車(公車私用另說)，但基本都享受了福利分房，看病要麼憑公費醫療，要麼是大病統籌，生活同樣有保障。即便年輕公務員實行“新人新辦法”，許多公職單位還是有“微妙”說法，要麼是將騰出來的老房分給新人，要麼是通過“權力運作”經適房指標，還有的是發“房補”，反正公職機關比社會單位的“辦法”多得多。爲什麼每年公務員考試都“擠破頭”？爲啥公務員“帳目收入”不高，還有那麼多人趨之若鶩？道理就在於此。
總體來說，給予公職人員體面穩定的福利待遇是許多國家的通行做法，這是老百姓能夠理解的。畢竟，如果連中高級官員都要爲生活犯愁，又怎麼能指望其安心爲公衆服務？現在的問題是，某些掌握公權者“吃着碗裡的，看着鍋裡的”，以公權力多拿多佔，甚至通過制定法律，將公共權力私利化，將部門利益法制化，想方設法將灰色收入“漂白”。這還不算最惡劣的，官員腐敗案值越來越高，腐敗官員的級別越來越低，更說明某些權力的“脫繮”性。
所以，官員“曬”賬面工資沒有意義，這說明不了生活水平低。在公務員工資已處於社會中等水平的情況下，公務員同樣缺少漲薪依據。更重要的是，在民主社會中，從政與發財本來就不是正比關係。如果官員真的感覺付出與收入不成正比，大可以辭官另謀高就。可人們卻看到，一些高官仰仗權力成了拿着天價薪酬的國企高管……
人的慾望可能是無限的。消費檔次不同，薪酬“夠不夠花”也是相對的。但這無論如何也不能成爲權力腐敗、權錢交易的“理由”。
除了國資委主任李榮融自曝工資外，還有一位副部級高官在央視節目中自曝靠工資買不起房子。他就是九三學社第十二屆中央委員會副主席、第十一屆全國人大財經委副主任賀鏗。
賀鏗說，現在的房價，我還是買不起。現在我住的那個地方，四環之外，五環之內，他們說是三萬塊錢一平方米，還有人說是三萬以上。三萬以上，像我這樣，指望買個一百一二十平方米，我的工資一年不吃不喝也就10萬塊錢，你說怎麼買
看到了賀鏗的話，有人就撰寫了一篇讀後感。
看到這則報道，不由我很自然地想到一個問題。這就是賀鏗講的是不是真話？本人有理由相信,光就工資問題來講,不可能有假,因爲按官定薪雖說是“官”念工資,可也是陽光性的,不會有假。如果是真話,那麼,副部級官員年薪10萬買不起房,是否至少能作這樣兩個方面的理解?
這就是第一,副部級高官靠工資買不起房,是否意味着高房價以來,除原來有房的以外,大凡部級以下買得起房的應該都有問題?我這麼說,就是這個道理其實非常簡單。那便是靠工資
買不起房,就充分說明如今太多買得起房的官員不是靠工資買的。不靠工資買,除繼承外,唯有三條途經,這就是其一,憑特殊待遇和福利,其二爲經商辦企業,其三是以權謀私搞貪腐。而這三條途經,哪條都是不合理的,前一條是不公平的特權行爲,後兩條還是嚴重的違紀違法。因爲黨員領導幹部是不允許經商辦企業的,以權謀私更是違法犯罪了。
再一個就是副部級年工資10萬買不起房,以基層幹部的工資與之相比,豈不是永遠買不起房了?僅就工資來論,現在幹部工資的差距越來越搞得大。就省部級、地司級和縣處級這三個層次來看,象賀鏗這樣的省部級年工資10萬,地司級大概在6萬左右,差4萬那樣,而縣處級則大致是4萬,不到省部級的50%,縣處級以下就更不用說了。記得改革開放前期,既使中央領導和一般幹部都沒有太大的懸殊,我就納了悶了：如今同爲公務員,差距咋就這麼大?改革的目標本應不斷淡化以至最終消除“官本位”纔是,何以反而不斷強化?賀鏗這樣的省部級年工資10萬買不起房,基層年工資掙2到3萬的該作何想?不說別的,僅就工資收入分配一項,是不是彰顯了嚴重的分配不公?這種根深蒂固的“官”念不除,又怎能實現公平正義?難怪中央“十二五”規劃要着力解決分配不公了,也難怪人社部官員透露說今後要摒棄以官定薪了!
筆者好思多析,由副部級官員年薪10萬買不起房引發上面兩點理解,可以說是客觀事實,深信絕大多數網友會支持。而現實是在當今公務員職務工資差別這麼大的情況下,大凡是實權崗位的領導幹部,少有象賀鏗主任那樣慨嘆靠工資買不起房,而太多的是買房不算個事,這是不是應當引起有關部門的深入思考?上面講了,這些官員根本不是靠工資來買房,工資在他們眼裡就是小錢,有的甚至小錢都不是,而普通幹部卻是每增一塊錢都難得,面對這樣的實際,我們以官定薪折射的到底是“雪中送炭”還是“錦上添花”?就象前些日子深圳給億萬富翁，騰訊公司執行董事長馬化騰們每月三千多獎勵遭到廣泛非議一樣,豈不是在損貧濟富?這讓老百姓怎麼看?讓羣衆咋想?使人怎麼看都覺得不是善舉。在不斷推進改革和構建和諧大業中,權力該嚴格監督矣,“官”念當滌除耶!這,纔是筆者寫本帖的真正所思之在。
話扯過了，言歸正傳。
當王國慶聽說自己的月工資還不到1萬元時，不由想，我一個堂堂的省委副書記，如果只靠這點小錢，豈不要餓掉大牙？！
但正像他一開始考慮的，他只能捐一個合適的數字，那就一個月的工資吧，8800元。
省裡的領導們昨天都接到了通知，說今天除了哀悼的儀式外，還有一個捐款的活動。大家也都提前做好了準備。在領導們默哀和捐款的時候，省電視臺的記者都在現場進行了錄像。
（本章完）