第32章 真就一視同仁80啊!

第32章 真就一視同仁80%啊!

之前顧凡跟老闆談好的是300塊錢一個位置,因爲咖啡館二層這十幾個位置基本上一直空着,不常有客人,所以賣一兩個倒也無傷大雅。

但現在顧凡一下子要10個位置,這就有點尷尬了,基本上大半個二層的空位都被佔滿了,有可能影響到咖啡店的正常經營。

畢竟在這種地方租一層商鋪的錢,可不是3000塊能打發的。

顧凡沒辦法,最終跟老闆談妥,用5000塊錢/月的價格包下了整個咖啡館的二層。

不過即便如此,也比去附近的那個辦公社區要便宜不少。

顧凡的原則是:公司的開銷,能省則省!省下來的錢,全都拿來給員工發獎金!

嚴格來說,公司並不是顧凡的,而是莉莉絲的。

顧凡也只不過是一個只能拿到公司盈利5%的高級打工人而已,即便把錢攢下來,也根本沒地方花。

但是給員工多發點獎金,員工們卻會真心實意地念你的好,這絕對是收買人心的最佳方式。

把辦公條件和公司福利搞上來,員工感恩的是公司;多發獎金,員工感恩的是顧凡個人。

這是有本質區別的!

如果未來顧凡真的僥倖在莉莉絲的眼皮子底下讓『逆天堂遊戲公司』成爲全球估值最高的遊戲公司,那麼解除契約之後,他就可以乾脆利落地把所有員工全都挖走,只剩一個空殼子!

雖說這個目標還有幾千億那麼遙遠吧,但未雨綢繆總是沒錯的。

這次收到的簡歷質量都還是挺高的。

作爲一家新興公司,逆天堂遊戲到目前爲止已經開發了《地獄軌跡》和《西西弗斯》這兩款成功遊戲,尤其是《西西弗斯》,熱度非常火爆,大家都能看出來這家公司應該不差錢,自然也就能吸引到很多有實力的人。

不過爲了自己的計劃能更順利地實施,顧凡還是得好好考察、篩選一番。

……

下午四點。

蕭明玉來到逐夢咖啡館二層參加面試。

週五的時候她親眼看到了蘇彤那高達5萬1的月薪到賬短信,她看不懂,但大受震撼。

當然,單單是這個月薪的話,倒也不足以對蕭明玉產生什麼靈魂上的觸動。

作爲一個天選富二代,蕭明玉能在頂尖外企拿到40萬年薪的offer,卻仍舊沒有去工作。

因爲對她來說,最優選不是打工,而是繼承家業。

之所以去面試了一下、拿了個offer,也只是爲了證明一下自己這個帝都大學金融系畢業生的含金量。

而今天來逆天堂遊戲參加面試,主要是爲了滿足自己的好奇心。

她想要知道,這到底是一家怎樣奇葩的公司,老闆明明連租個場地的錢都捨不得花,卻捨得給一個剛入職倆月的員工發五萬塊錢的獎金。

而且還是每個月都有,每款遊戲都有!

這件事情完全超出了蕭明玉的理解範疇,所以她想來親自看看這家奇葩公司和這位奇葩老闆的廬山真面目。

“蕭明玉對吧?我是逆天堂遊戲公司的總裁顧凡。

“不過你也不用把我當成是老闆,我只是一個稍微高級一點的打工人。”

顧凡一邊翻看蕭明玉的簡歷,一邊擡手示意她在對面坐下。

今天是工作日,咖啡館一樓也沒什麼人,所以顧凡就將面試地點安排在了這裡,省得對蘇彤在二樓的工作產生什麼影響。

面試進行的很順利,顧凡簡單問了幾個問題,就確定了蕭明玉足以勝任這家小公司的財務工作。

甚至公司體量再大個幾十倍,她也足以勝任財務總監的工作。

雖然不太清楚有這樣能力和背景的人爲什麼要來參加面試,但顧凡也懶得多問,反正有合適的就發offer嘛,來不來那是對方要考慮的事情。

“我認爲你的能力足以勝任這份工作,伱還有問題要問我嗎?”顧凡收起簡歷。

蕭明玉瞬間來精神了,事實上,她之所以來參加面試,就是在等這一刻。

“請問貴公司的薪資待遇如何?”

對於這個問題,顧凡已經回答很多次了,此時幾乎是例行公事一般地說道:“工資條帶了嗎?”

蕭明玉解釋道:“工資條沒有,不過有這個。”

她從隨身的包裡拿出了一份外企的offer,也就是錄用通知書。

上面有具體職位、入職時間、入職時的注意事項等等,當然,最重要的是還有薪資待遇以及公司的公章。 “年薪40萬?”

顧凡稍微有些驚訝。

顯然,他在看到蕭明玉的履歷之後就大致猜到她能夠拿到薪資很高的offer,但也沒想到竟然有40萬這麼高。

畢竟只是個應屆生啊!

蕭明玉嘴角微微揚起:“是的。”

她心中暗笑,果然,說什麼所有人都按照之前薪資的80%來發純粹就是個藉口,就是扯淡的!

40萬年薪即便按照80%來發,也有32萬年薪,這對於一家初創型的公司來說幾乎是無法承受的。

對方只有兩個選擇:要麼舔着臉繼續往下壓薪資,要麼只能一拍兩散。

而絕大多數公司的老闆都會先試一試前者,再無奈地選擇後者。

顯然,如果對方壓低薪資,那就說明之前蘇彤說的80%根本就是無稽之談,只是這家公司無腦壓低員工工資的一種藉口。

然而讓蕭明玉沒想到的是,顧凡似乎壓根就沒有任何跟她討價還價的想法。

只是從旁邊拿過一個計算器,快速地按了幾下。

“歸零!

“32,除以,12,等於,2.67。”

顧凡非常誠懇地說道:“我們這邊目前沒有年終獎或者13薪這一說,仍舊是按照12個月固定發放。所以我們這邊每個月能夠給到你26700的基礎工資。

“遊戲盈利之後可能還會有相應的獎金或其他福利,不過具體金額要跟遊戲的盈利情況掛鉤。”

而後,他看着蕭明玉,等着對方的答覆。

蕭明玉愣住了:“就這樣?沒有『但是』嗎?”

顧凡也有些費解:“什麼『但是』?”

蕭明玉震驚了,好傢伙,真就這麼簡單粗暴?直接按80%來算啊?

按理說此時你不應該話鋒一轉,再找個別的理由把薪酬壓一壓嗎?

雖說仍舊算是降薪,但這也大大超出蕭明玉的意料之外。一家初創型小公司,竟然也能開出兩萬六的月薪給一個應屆畢業生?而且完全沒有進行任何壓價的嘗試?

甚至遊戲賺錢之後還有獎金?

如果是在之前,蕭明玉當然一萬個不信,凡是說“遊戲賺錢就發獎金”的,99%都是在畫餅。

但就在三天之前,她才親眼看到蘇彤手機上那條5萬多的工資到賬短信。

這家公司,只玩真實!

“沒問題,這合同我簽了。”

蕭明玉也十分乾脆,直接把顧凡遞過來的合同過了一遍,然後簽字。

她倒想看看,這家公司還能整出什麼樣的幺蛾子!

……

……

接下來的一週時間,顧凡一邊陸陸續續地面試、篩選合適的員工,一邊開發《逆天堂方塊》這款遊戲。

官方平臺當然也提供了遊戲模板,雖說遊戲的玩法很簡單,自己從零開發也完全不費什麼功夫,但對於絕大多數參賽者來說,有現成的模板幹嘛不用呢?工作量這種東西,能省一天是一天。

以顧凡的技術水平,如果也抄模板並用最快速度開發的話,兩三天時間就能完成。

不過他還是認真地做了整整一週,拿出120%的精力將代碼重寫了一遍。

莉莉絲那邊也很快提供了相應的美術和音樂資源,顧凡第一時間將這些資源加入到遊戲中。

不得不說,做得還挺酷炫的。

除了對遊戲的UI界面和音樂音效等細節做了全面的更新之外,還加入了很多特效。

尤其讓顧凡印象深刻的是『天使降臨』這個玩法的特效。

當觸發『天使降臨』效果時,畫面中會出現一隻金燦燦的六翼大天使,他輕輕揮舞手中的長劍,酷炫的特效閃過……而後玩家就會發現自己最下方神不知鬼不覺地多了幾行垃圾方塊。

顧凡已經能夠想到玩家們被『天使降臨』加了垃圾方塊之後破防大罵『畜生』的場景了。

完成遊戲之後顧凡立刻提交給官方進行審覈,並順利地通過了初試。

所謂的初試基本就是個初步的篩選,但凡遊戲做得還不錯、稍微有點新意,或者遊戲的品質過硬,都可以通過。

重頭戲還是之後的正式比賽。

(本章完)

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