該低調的時候要低調！
該作秀的時候，還是得秀起來！
開業儀式之後，喬智在鏡頭下炒了兩個菜，然後纔將後廚交給了浙大食堂的後廚總負責。
浙大食堂的總廚是在餘杭當地高薪聘請的浙菜大師，名叫朱迅。
朱迅接受過集團統一的上崗培訓，巧妙地將喬幫主的菜系風格和自己的特點完美地融合在一起。
烹飪出來的食物，既有自己的特點，又有喬幫主的一貫風格，極爲優秀。
等忙完了一切，喬智坐在辦公室椅子上長長地舒了一口氣。
整個人懶洋洋地望着電腦屏幕上顯示的動態數據。
每隔幾秒鐘，後臺會刷新數字，除了可以看到浙大食堂的業績之外，還可以看到其他幾個食堂的業績。
不出意外，浙大食堂的單店營業額再創佳績，超過了雲科大食堂的開業記錄，當日銷售業績能達到八十萬元。
當然，這與喬幫主食堂的菜價又上調了一波有關。
喬幫主食堂的菜價每個季度都會漲一次價格，一開始外界也有非議，但事實證明，價格漲得越快，顧客預約量越高。
買漲不買跌，這是亙古不變的商業邏輯。
這一刻，他感覺這個世界的一切都美妙無比。
之前被葛慶刺殺的鬱悶情緒，一掃而空。
唯一可惜的是姜正恐怕沒法知道自己的騷操作。
自己利用他的計劃，來了一個“悲情演繹”的反向炒作，使得浙大食堂開業大熱。
如果姜正知曉此事，肯定還得再吐三升血。
不行！
必須補刀！
喬智決定。晚點讓驕哥給牛燁打個電話，讓牛燁安排人給姜正傳遞這個消息。
唉，姜正的血條，又得空了吧！
熬過了繁忙的耕種，現在是收穫的季節。
自我陶醉，自我表揚一會以後，喬智接到了羅九川在在蘇黎世打來的電話。
羅九川在蘇黎世的工作很順利，他見到了陶茹雪以及喬智的父母，被邀請住在了曹家公館，享受到了賓至如歸的接待，也與當地的學校有過聯絡。
“我與蘇黎世大學校方接觸過了，他們對建設喬幫主食堂很感興趣。不過，他們要求我們要嚴格按照當地的衛生標準建設食堂，另外租金方面比國內要高很多，比島國帝國大學的租金也要貴了一倍有餘。”羅九川道。
喬智早就有所準備，“錢不是問題，你趕緊準備合同吧，簽完合同再回國。”
羅九川微微頷首，“好的，我這幾天會加快速度辦理此事。”
羅九川感觸良多，喬智儘管事無鉅細，但在做決定時很果斷，從不拖泥帶水，是個合格的企業管理者。
“快過年了，你也沒必要把自己逼得太緊，等把事情落實下來，順便好好在那邊放鬆幾天。你也是第一次去瑞士吧，聽說那個國家幸福指數很高。”喬智笑着說道。
其實喬智通過跟陶茹雪交流得知，瑞士這個國家並非童話故事裡的完美國都。瑞士國家富裕，跟絕大多數的老百姓沒什麼關係，平均月薪最多也就4000多瑞郎，通常女性結婚生了孩子之後就不去工作，一家往往只有一份收入，因此這個收入一家四口生活是不夠的。
另外瑞士被人吹捧得很玄乎的高福利，那也是羊毛出在羊身上。
瑞士法律規定，每個居民必須購買醫療保險，而這些年來醫療保險年年漲，大家也苦不堪言，所以快到年底知道漲幅以後，很多人都會換保險公司。而且瑞士老齡化越來越嚴重，社會福利也是寅吃卯糧。
而且，瑞士是個很傳統的國家，一般女性在結婚生育後，大多還是會選擇在家相夫教子。而在職場中，男性和女性仍然同工不同酬，女性工資大約是做同樣工作的男性的百分之七十，特別是從事那些傳統的男性職業的女性，在工資上依然受歧視。
當然了，如果你有錢，去世界任何一個國家都一樣，生活在頂層，衣食無憂。
所謂的幸福指數，那是普通人考慮的標準。
羅九川心生感動，“謝謝老闆關心，現在喬幫主發展勢頭這麼快，大家心裡都憋着一股勁呢，我就是想放鬆，也沒那個心思。”
“嗯，那就加把力，等蘇黎世大學食堂拿下來之後，我給你好好放一個長假。”喬智笑着承諾道。
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掛斷喬智的電話，羅九川輕呼一口，跟老闆聊天，壓迫感越來越強烈。
明明他跟自己說話的語氣很客氣，但羅九川卻很緊張。
羅九川知道這是心理作用，很難改變。
不過，也不用刻意去改變，面對喬智保持謹慎恭敬的心態並非壞事。
在羅九川的眼裡，喬智是個天才！
天賦異稟的才能，異於常人的創造力，不可思議的佈局謀劃能力……
人的精力是有限的，喬智的精力超過了百分之九十五的人，他不僅在一個領域裡特別突出，在很多領域都有超越常人的表現。
喬智真心太了不起。
二十六歲，擁有龐大的財富，關鍵不僅有精湛的廚藝，還有過人的管理能力，甚至在音樂上還有天賦。
喬智的履歷太過光鮮亮麗，以至於很多人覺得存在造假，在喬智的身後，是一個團隊在後面操控着……
作爲喬智的左膀右臂，羅九川當然知道喬智的成功，完全是靠個人的天賦。
所謂的團隊，只是凡人想象出來，安慰自己的。
……
喬智傍晚五點左右，搭乘高鐵，從餘杭返回瓊金。
郭媛取代了邱簾的位置，第一次跟着喬智出差，原本很激動，以爲可以吃香的喝辣的，甚至找個時間去西湖邊上逛一圈，看看白堤，瞧瞧雷峰塔，結果沒想到喬智馬不停蹄，當晚就趕回瓊金了。
郭媛這兩天沒少做錯事，比如差點把喬智的行李落在高鐵站，把喬智的行程弄亂了，以至於浙大食堂的工作人員遲到了一個小時纔來接他們。
喬智被郭媛也是弄得挺無語，看上去清清爽爽的小姑娘，怎麼做事情這麼馬虎，跟她姐郭燕除了長相相似之外，其餘之處沒一點相似的。
考慮到郭媛年齡小，才接觸工作，喬智沒過多指責，每次都是浮光掠影的點一下，偶爾見她哭哭啼啼，還得安慰或者鼓勵。
喬智有時候會想，這哪是找了個秘書，完全就是找了個姑奶奶。
喬智決定再給郭媛兩個月的試用期，如果她還是沒有變化，那就直接跟郭燕攤牌，讓她妹妹從哪兒來，打哪兒去。
郭綠茶最近這段時間的工作精力都放在名媛會上。
喬智內心有點好奇，這個名媛會究竟會變成什麼樣的組織。
陶亮開了車，在高鐵站等候，接到了兩人，帶着他們來到停車位，喬智坐在後排，吩咐道：“先把郭媛送到住處，然後我們再去智驕。”
陶亮發動車子，行駛了大約半個小時，將郭媛送到住處。
望着車子消失，郭媛拖着拉桿箱，輕輕地嘆了口氣，“郭媛啊，你怎麼總不長記性，每次都要做錯事呢？”
喬智來到智驕公司找到了胡展驕，胡展驕在和幾個高級合夥人開會，喬智在他的辦公室等待了差不多一個半小時，胡展驕推開門，見喬智在，錯愕，皺眉道：“你到了，怎麼不提前跟我說一聲啊？”
喬智目光從書架上的榮譽證書移開，“知道你很忙，不想打擾你。對了，你說有新發現！”
胡展驕嗯了一聲，在桌上找了一陣，抽出了一份文件，遞給喬智，“喏，你要的資料！”
喬智翻了兩頁，“麥樂星在暗中動了手腳？”
胡展驕點頭道：“麥樂星的人力資源總監在上個月幾乎將喬幫主的主廚全部拜訪了一個遍，他們準備趁火打劫，對你的那些寶貝疙瘩下手。麥樂星的總裁名叫李敦，外界對他的評價很高。”
喬智仔細閱讀李敦的資料，佩服道：“李敦的履歷不錯，年齡不大，僅有三十多歲，能坐到這麼高的位置，能力應當不俗。”
胡展驕笑道：“給敵人喝彩，也就你做得出來了。”
喬智很認真地說道：“我正愁沒有對手，對手是一面鏡子，可以更好地鞭策你成長。翠燕被拿下之後，我說實話，內心一直空落落的，做什麼事都不得勁。現在好了，多個敵人，注意力瞬間集中了。”
如果換做其他人，恐怕要打喬智了。
不過胡展驕知道喬智說的是心裡話，他對敵人一向很寬容，當初翠燕抄襲模仿喬幫主，喬智的態度也是如此豁達。
翠燕現在雖然不是喬智名下的企業，喬智佔有股份，擁有一定的控制權，而且翠燕即將進行轉型，成爲真正的食堂，對喬幫主食堂已沒有任何威脅。
任何一個行業只要有利可圖，便會競爭激烈，必然會有人跟你搶奪市場蛋糕。
即使沒有麥樂星，也會有其他對手。
胡展驕道：“爲什麼我會下意識給李敦捏把冷汗。”
喬智哈哈大笑，“你能不能正經一點？”
他旋即正色，“你給我的這份資料太簡單，我需要你將李敦調查得很清楚，我可不想再在陰溝裡翻船了。”
……