遭遇史上最大虧損，英特爾CEO“被下崗”

六旬元老

光速離職

據報道，英特爾宣佈其首席執行官帕特·基辛格（PatGelsinger）已於12月1日正式退休，並且已經退出了公司董事會。

彭博社的消息透露稱，上週基辛格與董事會討論了重奪市場份額並縮小與英偉達的差距方面的進展，兩者之間的衝突已經「到達頂點」。知情人士表示基辛格可以選擇退休或者被撤職，並宣佈結束在英特爾的職業生涯。

這意味着基辛格實際上是被英特爾董事會「趕下臺」的。隨後英特爾的新領導層召開了全體員工大會，通報了基辛格退休的消息，並強調這是他的「個人決定」。

戲劇性的是，上個月基辛格還表示自己「有很大的精力和熱情」，並且「仍然得到董事會的支持」。

對於「被下崗」的境遇，基辛格在一份聲明中表示自己「苦樂參半」：

領導英特爾是我一生的榮幸，這羣人是業內最優秀、最聰明的人之一，我很榮幸能稱他們每個人都爲同事。今天當然是苦樂參半的，因爲在我職業生涯的大部分時間裡，這家公司一直是我的生命。我可以自豪地回顧我們共同取得的一切成就。對我們所有人來說，這都是充滿挑戰的一年，因爲我們做出了艱難但必要的決定，使英特爾在當前的市場動態中處於領先地位。我永遠感激世界各地的許多同事，他們是英特爾大家庭的一員，曾與我共事過。

基辛格離職的消息一出，英特爾的股價應聲上漲。而英特爾的股價年初至今的跌幅達52%，較基辛格接任CEO時累計下跌了60%。

基辛格卸任之後，英特爾的首席財務官（CFO）大衛·津斯納（DavidZinsner）和執行副總裁米歇爾·約翰斯頓·霍爾索斯（MichelleJohnstonHolthaus）被任命爲臨時聯合首席執行官。

同時，霍爾索斯還被任命爲新設立的英特爾產品事業部的首席執行官，該部門涵蓋了公司的客戶端計算事業部、數據中心與人工智能事業部以及網絡與邊緣事業部。

不過，兩人的上任遭到了英特爾員工的質疑，他們指出兩人並不具備基辛格那樣的技術專長。

Intel董事會獨立主席弗蘭克·耶裡（FrankD.Yeary）將在過渡期間擔任臨時執行主席。耶裡表示目前應該「致力於恢復投資者的信心」，並且「必須將產品事業部置於一切工作的中心地位」。

此外，英特爾表示其芯片設計和製造部門的領導架構將保持不變，同時董事會已經成立遴選委員會，正在尋找基辛格的繼任者。對此，分析師漢斯·莫斯曼（HansMosesmann）表示英特爾內部「沒有潛在的候選人」。

縱觀英特爾的發展歷程，基辛格的履歷相當令人唏噓。他爲這家公司做出了不可磨滅的貢獻，但也的確在近期公司運營方面出現了不少問題和戰略失誤。

1979年，年僅18歲的基辛格加入了英特爾，開啓了他的職業生涯，十年後他就成爲了英特爾第4代80486處理器的首席架構師。32歲時，他被評爲公司歷史上最年輕的副總裁，並於2001年上任英特爾首席技術官（CTO）。

基辛格曾在2009年離職，但迫於英特爾「來自激進投資者要求重組的不斷增加的壓力」，2021年，他重返英特爾擔任公司CEO，並啓動了一個雄心勃勃的「五年計劃」，推動在美國和海外建設大規模的芯片製造工廠。

然而，基辛格迴歸後的公司發展也並不盡如人意。

2022年初，英特爾的PC芯片收入下降了25%，在數據中心芯片領域與AMD的競爭中宣告落敗；同年，英特爾未能與Alphabet的自動駕駛汽車部門Waymo達成芯片供應協議，也失去了爲索尼下一代PS供應芯片的機會。

2023年，英特爾的18A芯片製造工藝未能滿足可靠性預期，蘋果和高通選擇放棄使用這一芯片。據悉，2023年英特爾的收入縮減至540億美元，比基辛格上任時下降了約三分之一。

今年10月，英特爾的報告顯示季度虧損高達166億美元，這是其56年曆史上最大的虧損。分析師預計該公司今年將虧損36.8億美元，這將是英特爾自1986年以來的首次年度淨虧損。

爲了扭轉虧損局面，英特爾大幅削減了股息，暫停或延遲了多個芯片製造設施的建設，並將裁員15%以上，甚至考慮出售其自動駕駛部門Mobileye和企業網絡部門。

據彭博社分析，英特爾所面臨的最大挑戰之一就是人工智能計算推動的行業變革，此前作爲競爭對手的英偉達已經在該領域佔據了絕對主導地位，而英特爾試圖通過新產品打入該市場，但並沒有掀起什麼浪花。

股權研究公司WolfeResearch的分析師克里斯·卡索（ChrisCaso）對此表示「雖然基辛格在推進英特爾的流程路線圖方面總體上取得了成功，但鑑於英特爾沒有人工智能，我們認爲英特爾沒有規模自行追求領先的製造」。

對於英特爾的未來發展，英特爾的新領導層在員工大會上指出公司的目標不會改變：降本增效的同時，在產品和關鍵的18A芯片工藝方面表現地更好。

現任臨時執行主席的耶裡則表示公司的「優先事項」是簡化和加強產品組合，提升晶圓製造和代工能力，並且優化運營開支和資本。耶裡的願景是打造一個更精簡、更簡單、更敏捷的英特爾。