我受不了啦！ 員工離職10個主要原因
▲網路統計，員工離職10個主要原因。（圖／達志影像／示意圖／以下皆同）
職場上離職原因百百種，其中最精闢的原因莫過於，阿里巴巴集團董事局主席馬雲老闆所說過的2種，「老闆，錢，沒給到位」、「員工，心，受委屈了」除此之外，員工福利、人際關係、私人戀情、職場性騷擾等等也都是榜上有名，這裡就統計了10個職場離職真心話，看看大家離職的原因究竟有哪些。
第一個（並未依照排名），工作時數隨着能力一起增加，肝都要爆炸了，薪水卻始終維持不變，只能說「錢，沒給到位」，要員工不離職還真的相當困難。
第二個，職場霸凌，與同事相處不好，買東西不找你，出去吃飯不找你，有活動也不找你，出問題有辦法就推給你，可怕的工作環境真會讓人不想去上班。
第三個，大事要你幫忙，小事要你處理，做了一大堆結果總是別人升官加薪，看不到未來的工作，員工最後當然只能轉換跑道了。
第四個，實際的工作內容與面試時說的根本不一樣，當然這一條離職原因不一定是公司的問題，有時候會牽扯到該產業的狀況，但是當你應徵一個秘書助理，老闆卻總是把小孩帶來公司給你照顧，真會讓人不禁想問「自己怎麼就變成保母了」
第五個，主管沒擔當，大事不敢決策，不願負責，出問題推給下屬，有功勞邀功比誰都快，碰上這種上司大概也只能趕快閃人了。
第六個，人因夢想而偉大！近期內隨着各種「辭職四處旅遊追夢」的故事出現，讓人不禁也想完成屬於自己的故事，畢竟年輕只有一次，爲了不讓自己後悔，許多人就紛紛離職出遊啦，於是便開啓了「大旅遊時代」（大誤）。
第七個，與同事、主管朝夕相處難免會碰出愛的火花，但是萬一兩人分手後還要朝夕相處，那就讓人天天以淚洗面了，最後當然只能趕緊離開傷心地。
第八個，職場性騷擾，主管假藉談公事、聚餐之名，死命靠近吃豆腐！摸手、碰胸、言語開玩笑什麼鬼招都來！「員工，心，受委屈了」當然就趕緊辭職啦。
第九個，終於要和男（女）朋友結婚了，但是對方在國外工作，只好爲愛走天涯了，跟着丈夫（妻子）搬走了。
▲第十個，我只想說，我討厭XXX，更討厭做XXX，受不了XXX，不離職我總有一天會發瘋。（圖／翻攝自youtube）