山東年平均工資超10萬上熱搜！網友表示“配不上”，官方解釋原由

親愛的家人們，動動您發財的小手，閱讀之前點一下關注吧。

前兩天，國家統計局發佈了2023年全國31省就業人員年平均工資。

數據顯示，非私營單位就業人員年平均工資爲120698元，私營單位就業人員年平均工資爲68340元。

其中，山東非私營單位爲107131元，私營單位爲61046元。

不管是從全國還是山東省的數據來看，非私營單位就業人員的收入都遠超私營單位。

這似乎也解答了，爲什麼如今的大學生，一畢業就執着的考公考編。

尤其是疫情來的這些年，經濟形勢不夠客觀，大部分行業的日子都不好過。

以前，有人還能說，企業雖然比不上體制內穩定，但是工資待遇比公務員要高。

然而，這些年再看，世界五百強也好，互聯網大廠也好，曾經年入百萬的精英，也免不了被裁員的命運。

高管尚且如此，何況普通的打工人呢。

這時候，體制內的優越性就更加的明顯。

怪不得以前領導人提出“穩定壓倒一切”呢，果然是誠不可欺啊。

其實，國家統計局發佈的數據，老百姓看不懂，已經不是新鮮事。

有爭議，實屬正常現象。

經濟專家的解讀，主流媒體的宣傳，都會告訴我們:

數據並沒有錯，是公衆理解錯了。

之所以大家覺得官方公佈的標準太高，那是因爲理論與現實總是存在差異。

這其中包括兩個方面:

一是對統計範圍的理解不同。

一說到非私營單位，大家肯定想到的是由國家財政支付工資的公務員和事業編，再加上收入不菲的國企。

不是國家發錢，不是集體創辦的，那不就是非私營嗎。

然而，國家統計局在編制數據報告時，對這個問題的解釋，卻不是這樣。

縱觀這類單位，普遍是收入高、福利好，也難怪會把平均水平給拉高。

二是對於工資的理解，老百姓與官方也有所不同。

大部分人會覺得，領到手的錢，纔算是自己的工資收入。

而官方統計的工資範疇，可就大的多了。

它包括了:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。

這麼算下來，107131元的年平均工資，也就算不上遙不可及了。

如今就算是基層公務員，到手工資恐怕也不低於五千。

加上社保、公積金、職業年金這些雜七雜八的項目，說明官方數據還是靠譜的。

之所以會存在爭議，還是大家理解上的差異。

老百姓比較務實，而官方也習慣了務虛。

對同一個數據的反應，也就顯的老百姓酸的太“矯情”，官方又把數據“裝飾”得太過於不接地氣了。

別怪老百姓想的太多，簡單的問題，非要搞的複雜化，意義並不大。

老百姓實際收入多少，自己會不清楚嗎。

就算把數據做的再漂亮，GDP有多高，工資標準漲的再快，老百姓得不到真正的實惠，也不會信服。

對此，大家怎麼看？